Вакансии в городе Москва

Желание и умение много общаться. Ждем в свою команду экстравертов. Приветствуется опыт работы тренером по продажам, тренинг-менеджером, менеджером по...

Проведение плановых тренингов и обучений для сотрудников розницы (продавцы, администраторы). Проведение обучений и тренингов (по технике продаж и по продукту...

Владение ПК. Офисная работа. Хороший навык убеждения. Доброжелательность и общительность.

Собеседования кандидатов по телефону и очно. Помощь старшему hr менеджеру. Доводить кандидата до рабочего места. Составлять текст вакансий и размещать...

Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года (как преимущество). Опыт связанный с продажами будет являться преимуществом.

Найм в отдел продаж. Проведение телефонных интервью. Проведение собеседований. Адаптация персонала. Оценка и развитие команды. Участие в корпоративной жизни компании.

у Вас высшее образование и опыт работы в поиске производственного персонала от 1 года. - Вы отлично владеете навыком коммуникации и...

Профильное образование. Обязателен опыт работы HR в единственном лице. Самостоятельность в принятии решении и готовность нести за них ответственность.

Работа с сайтами и интеграторами по подбору персонала. Разработка профиля должности, написание текста вакансии, размещение вакансии, обработка откликов, анализ резюме...

Опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Высшее профильное образование. Владение пакетом программ MS Office, CRM для подбора персонала (желательно).

Полный цикл ведения вакансий компании (массовый подбор). Коммуникация с внутренним заказчиком, составление профиля вакансии. Первичный отбор кандидатов, составление подборок резюме.

Высшее образование (+проф.образование). Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет. Умение принимать самостоятельные решения.

Полный цикл поиска и подбора персонала. Сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма и адаптации. ( без холодного поиска).

Среднее профессиональное образование, высшее образование, дополнительное образование по профилю. Требуемый опыт работы от 3-х лет (желательно в медицинской организации).

Полное ведение кадрового делопроизводства. Хранение и заполнение личных карточек работников и трудовых книжек. Заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений.

Будет здорово, если у Вас грамотная устная речь и есть хотя бы базовые навыки по работе с документами и офисными...

Заниматься подбором персонала для наших клиентов. Работать с базами кандидатов (сайты, наша база, активный поиск резюме). Проводить интервью с соискателями...

Знание ТК РФ и опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Знание программ кадрового учета. Грамотная устная и...

В нашей команде 20+ дизайнеров самой разной направленности. Брендинги и логотипы, сайты и приложения, полиграфия и упаковка продуктов, 3...

Опыт от 1 года в управлении персоналом или продажах. Уверенное владение Ехсеl, Wоrd, еmаil (отчетность, презентации). Навыки переговоров и работы...

Поиск, подбор и вывод персонала на объекты. Контроль рабочего времени сотрудников. Ведение переговоров с клиентами и партнерами. Подготовка отчетности и...

Компетентностный подход (понимание как работает и опыт разработки как преимущество). Психометрика (понимание, опыт работы с опросниками и тестами). Желательна сертификация.

Менеджер по оценке персонала участвует в проектах по оценке в разных ролях (от исполнителя до руководителя проекта) – со снятия запроса...

Опыт работы в роли HRBP от 3 лет в крупных компаниях с зоной ответственности по взаимодействию с операционным персоналом.

Реализовать план действий по укомплектованности Фулфилмента. Обеспечивать своевременный процесс подбора, трудоустройства и адаптации персонала по запросам бизнеса. Актуализировать и исполнять...

Опыт управления HR-функцией (HRD / Head of HR) от 3 лет. Успешный опыт построения или трансформации HR-систем в растущих...

Разработка и реализация HR-стратегии группы компаний в соответствии с целями бизнеса. Формирование и развитие корпоративной культуры и ценностей Performance...

Высшее (техническое, инженерно-экономическое). Знание постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по организации, нормированию.

Расчет нормативов временных затрат на общий производственный цикл и его отдельные стадии. Чтение чертежей, знание технологических процессов в механосборочном цехе.

Высшее образование, дополнительное профильное образование (курсы, переподготовка, семинары). Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Отличное знание трудового...

КДП: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, работа в программе 1С ЗУП, кадровый электронный документооборот (1С: Кабинет сотрудника), ВУ, аналитика.

Высшее образование. Знание современных технологий поиска. Знание методик проведения собеседований. Компьютерные навыки: MS Office. Опыт подбора специалистов в Строительной сфере.

Поиск и подбор Кандидатов. Организация и проведение интервью, оценка Кандидатов на соответствие профилю. Выстраивание эффективных коммуникаций с инициаторами подбора, активное...

Высшее/среднее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом. Опыт работы в области кадрового делопроизводства...

Работа с отчетностью: ЕФС-1, сведения о застрахованных лицах, РОССТАТ - П-4(НЗ).

Желание работать и общаться — вы любите людей, умеете убеждать и договариваться. - Грамотная речь, пунктуальность и ответственность. - Опыт в массовом подборе...

Работа с резюме на рабочих сайтах, размещение вакансий. - Использовать любые каналы привлечения: если у вас уже есть работающая база, группы...

Аналогичный опыт работы от 3 лет. Знание ТК РФ, опыт восстановления кадрового документооборота. Владение 1С:ЗУП, E-Staff, пакетом...

Кадровое делопроизводство в полном объеме по 2 ЮЛ (общий штат 120 человек). Подбор персонала: основные вакансии в работе в направлении...