Вакансии в городе Москва

Опыт работы в массовом подборе в сегменте HoReCa. Понимание особенностей процессов рекрутмента, адаптации, проведения интервью. Высокий уровень коммуникативных навыков и...

Составлять и размещать вакансии на профильных сайтах. Проводить телефонные интервью и личные собеседования. Сопровождать кандидатов до момента выхода на работу.

Опыт работы в рекрутинге, кадровом агентстве, продажах, в колл - центре будет преимуществом! Грамотная устная и письменная речь. Личные качества: активность...

Массовый подбор, активное закрытие вакансий. Работа с job сайтами, соцсетями, работа с откликами кандидатов, холодный поиск кандидатов, публикация вакансий.

Высшее образование. Релевантный опыт работы в HR. Владение пакетом MS Office на уровне уверенного пользователя. Самостоятельность, высокая обучаемость, дружелюбие, гибкость.

Подбор сотрудников различного уровня от специалиста до ТОП менеджера. Сопровождение процесса адаптации сотрудников. Участие в формировании кадрового резерва Холдинга.

Высшее образование. Релевантный опыт работы в HR. Владение пакетом MS Office на уровне уверенного пользователя. Самостоятельность, высокая обучаемость, дружелюбие, гибкость.

Подбор сотрудников различного уровня от специалиста до ТОП менеджера. Сопровождение процесса адаптации сотрудников. Участие в формировании кадрового резерва Холдинга.

Успешный опыт найма продавцов B2B от 3 лет. ВАЖНО: Пожалуйста не откликайтесь если у вас нет такого опыта.

Выполнение плана найма по вакансиям компании, сейчас в основном это менеджеры по продажам. Выстраивание отношений с внутренними заказчиками - CEO, CTO...