Высшее образование. Опыт работы на позиции от 5-ти лет. Обязательное знание и понимание всех функций и процессов HR.
Помощь компании в росте бизнеса посредством HR инструментов. Поддержка всех HR-направлений компании: от подбора и мотивации до компенсаций, льгот...