Вакансии в городе Москва

Опыт в подборе и HR от 3 лет (желательно в IT или смежных сферах). Понимание того, как работает IT-рынок...

Вести полный цикл подбора (в основном IT-специалисты, также административные и операционные роли). Поддерживать и развивать корпоративную культуру: рекрутинг, адаптация...

Опыт работы не требуется (всему обучим). Обучаемость. Эмпатия к людям. Умение взаимодействовать с коллегами. Желание развиваться.

Взаимодействие с площадками по поиску сотрудников. Составление продающих вакансий. Обработка откликов. Назначение собеседований. Взаимодействие c руководителями других отделов для выявления...

Уверенный опыт массового подбора персонала. Грамотная устная и письменная речь. Готовность работать в интенсивном режиме. Хорошо развитые коммуникационные навыки.

Подбор кандидатов на массовые позиции по направлению складская логистика и производственный персонал. Осуществление "холодного" и "теплого" поиска кандидатов, работа с...