Вакансии в городе Москва

Имеете Опыт работы в должности Руководитель отдела продаж от 3 лет. Умеете строить отдел продаж, планировать и декомпозировать показатели отдела%.

Ваша основная задача - организовывать работу отдела продаж, чтобы он выполнял свои планы на 100+%. Что необходимо будет делать: - Организовывать...

Позитивный настрой и высокая активность. Развитые коммуникативные навыки. Успешный опыт работы в продажах не менее 3 лет. Навыки поиска клиентов...

Организовывать и контролировать работу менеджеров с потенциальными инвесторами (звонки без холодного поиска). Контролировать движение клиента по воронке и правильность заполнения...

Техническое образование. Опыт продаж в IT-сфере не менее 3 лет. Знание рынка IT-технологий. Лидерские качества, активность, коммуникабельность.

Личные продажи. -Набор (силами отдела кадров) отдела продаж под себя, до 10 человек; Наставничество, обучение; контроль, играющий тренер. -

выполнение плана продаж. Задачи: Разработка системы продаж. Планирование своей деятельности и подчиненных. Делегирование и контроль процессов. Найм и увольнение сотрудников.

Умение формировать команду и мотивировать сотрудников. Умение планировать свою работу и работу отдела, контроль сроков. Исполнительность и самостоятельность в решении...

Планирование и развитие продаж, выполнения планов продаж. Эффективность работы отдела продаж путем подбора, адаптации, развития и мотивации сотрудников.

Успешный опыт работы на руководящих должностях не менее 2 лет. Опыт создания отдела вторичной недвижимости в компании с 0.

Формирование внутренней структуры департамента, с написанием соответствующим РИ, построение системы департамента. Участие в разработке стратегии развития департамента. Организация работы по...

Отличные организаторские навыки, лидерские качества. Устойчивые навыки проведения переговоров, в т. ч. в сложных условиях с учетом интересов многих сторон...

Планировать, организовывать, мотивировать и контролировать работу отдела продаж. Соблюдать бизнес-процессы и стандарты компании. Проводить оценку результативности сотрудников.

Опыт успешного управления командой продаж от 3 лет. Глубокое понимание hr-продуктов и услуг. Хорошие навыки коммуникации и убеждения.

Организация и управление отделом продаж нового hr-продукта. Планирование и анализ результатов работы команды. Развитие и мотивация персонала.

Знание рынка, владение различными техниками продаж, разбираться в устройстве грузовых автомобилей и полуприцепов. Энергичность, активность, желание не останавливаться на достигнутом...

Развивать направление продаж прицепной техники. Создать и осуществлять стратегию продаж через дилерскую сеть, крупным ключевым клиентам. Взаимодействовать с поставщиками.

Опыт продаж прицепной техники или автомобильной, дорожной, строительной. Опыт самостоятельного подключения ключевых клиентов. Знание рынка, владение различными техниками продаж, разбираться...

Развивать направление продаж прицепной техники. Создать и осуществлять стратегию продаж через дилерскую сеть, крупным ключевым клиентам. Выполнять планы продаж.

Опыт работы в автобизнесе на аналогичной должности от 3 лет. Опыт руководства отделом не менее 10 человек. Ответственность, клиентоориентированность и...

Разработка стратегии и планов продаж. Определение целей, KPI, прогнозирование. Управление командой менеджеров по продажам. Выстраивание процесса и воронки продаж, CRM.

Успешный опыт работы на позиции руководителя отдела продаж B2B от 3 лет. Опыт работы с реализацией стеллажных систем...

Руководство и организация работы подразделения. Обучение и наставничество менеджеров по продажам, помощь в сложных рабочих ситуациях. Постановка задач для менеджеров...