Вакансии в городе Москва

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов по кадровому учёту.

Оформление и ведение кадровой документации: приказы, приём, перевод, увольнение, отпуска, дополнительные соглашения. Согласование и заполнение табелей учёта рабочего времени.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 6 месяцев. Знание ТК РФ и основ документооборота. Знание правил подсчёта страхового стажа.

Вести полный цикл кадрового делопроизводства на 400 сотрудников (приём, перевод, увольнение, отпуска). Формировать и проверять табель учёта рабочего времени.