Вакансии в городе Москва

Опыт работы в Ресечер/Рекрутер/Менеджер по подбору персонала/HR от полугода (будет преимуществом). Опыт в продажах (будет преимуществом).

Вторичная недвижимость. Коммерческая недвижимость и ГАБ. Загородная недвижимость. Новостройки. В твои задачи будет ходить: Выявление потребности в персонале, составление профиля...

Опыт работы в подборе персонала (желательно закрытие позиций менеджеров по продажам). Дополнительный опыт в продажах будет преимуществом. Хорошие коммуникативные способности...

Найм профессионалов в сфере продаж. Развитие корпоративной культуры. Участие в адаптации новых менеджеров. Внедрение и развитие новых каналов найма.

Самоорганизованного и ответственного человек, понимающий, что HR - это лицо компании, что именно с этим человеком встречаются наши сотрудники, именно по...

Размещение вакансий на job сайтах. Самостоятельный поиск‚ отбор и анализ резюме. Проведение качественных телефонных интервью. Проведение очных и дистанционных собеседований.

Высшее образование. Релевантный опыт от 3 лет. Знание методов и инструментов подбора персонала. Умение работать с большим объемом информации и...

Работа в единственном лице, подчинение СЕО. Поиск, привлечение и отбор кандидатов на вакансии различного уровня (преподаватели, кураторы, методисты, административный персонал...

Высшее образование в сфере психологии или управления персоналом (желательно). Знание трудового законодательства. Наличие опыта массового подбора персонала (закрытие от 15...

Подготовка или корректировка профиля должности совместно с руководителем. Публикация вакансий и обработка откликов, поиск кандидатов на работных сайтах, соцсетях (холодный...

Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет. Умение выстраивать системы найма и адаптации персонала. Знания по улучшению инструментов материальной...

Составлять план по найму. Нанимать, адаптировать/стажировать кандидатов. Прописывать регламенты и профиль должности. Контролировать правильное исполнение трудового права (без ведения...

Высокая самоорганизация, дисциплина, работоспособность, самоотдача. Умение самостоятельно планировать рабочий день, ставить и выполнять поставленные задачи. Опыт работы рекрутера в поиске...

Профессиональный подбор персонала в штат компании. Поиск кандидатов на открытые вакансии, проведение первичного собеседования по телефону, представление кандидатов руководителю.