Москва
Профильное образование или профессиональная переподготовка (кадровое делопроизводство, управление персоналом) будет плюсом. Опыт работы от 1 года, либо в аналогичной должности.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Формировать документы кадрового делопроизводства в бумажном и электронном виде. Сканирование документов; ведение реестров.