Вакансии в городе Москва

Опыт руководства отделом подбора от 3-х лет обязателен. Опыт успешной организации массового и штучного подбора, а также закрытия управленческих...

Общее управление функцией подбора и адаптации персонала (в подчинении 2 сотрудника). Активная коммуникация с внутренними заказчиками по вопросам потребности в...

Высшее образование. Опыт работы в профильной должности более 5 лет. Наличие опыта работы в: АМО СРМ, Битрикс, 1С.

Закрытие вакансий высшего и среднего звена (самостоятельно). Руководство отделом массового подбора (5 человек: поиск водителей в сегменте бизнес класса) - план...

Высшее образование. Опыт работы в массовом подборе в должности руководителя от 3-х лет. Опыт массового подбора в продающих колл...

Руководство отделом массового подбора – до 13 чел. Планирование, организация подбора соискателей на массовые вакансии. Выбор оптимальных каналов привлечения соискателей.

Высшее образование. Опыт в подборе персонала и адаптации (от 3х лет). Успешный опыт в разработке и реализации различных HR...

Организация эффективной кадровой системы: поиск, подбор, адаптация сотрудников. Доработка/разработка и реализация системы адаптации сотрудников (в т.ч. дальнейшая координация).

Опыт работы с аналогичным функционалом не менее 3х лет. Знаний современных технологий процесса найма и управления персоналом и их...

Организация бесперебойной работы студий. Выполнение ежемесячных и годовых планов по обороту. Найм и мотивация команды. Создание приятной атмосферы в салоне...

Высшее профессиональное (профильное) образование и стаж работы на аналогичной должности не менее 3 лет.

Обеспечение реализации кадровой политики: Управление эффективностью деятельности работников. Управление организационной структурой. Привлечение, подбор, прием, оценка, обучение, адаптация и развитие работников.

Системный подход к работе. Грамотная четкая речь, опыт ведения деловых переговоров. Позитивный настрой. Вашим преимуществом будет опыт от 1 года...

Телефонные переговоры. Деловые встречи с клиентами, и презентации продуктов компании. Мотивировать свою команду и наставлять ее.

Опыт организации массового подбора персонала в том числе аутсорсинг персонала. Готовность к динамичному темпу работы. Умение эффективно выстраивать коммуникации, решать...

Руководство работой отдела подбора персонала (4 человека). Контроль подбора персонала от массовых до руководящих позиций. Личный подбор на ключевые позиции.

Релевантный опыт в роли HRD, HRG от 3 лет в активно растущих компаниях среднего масштаба или стартапах. Опыт построения и...

Спроектировать, описать и внедрить все HR-процессы. Артикулировать ценности корпоративной культуры и быть ее евангелистом. Вести подбор правильных людей в...

Для вас люди – это главная ценность, у вас высокий уровень эмпатии. Имеете успешный опыт разработки системы адаптации, оценки, мотивации и...

Управление HR-отделом: оптимизация HR стратегии компании под потребности бизнеса. Аналитика, контроль и улучшение HR метрик. Формирование системы кадрового резерва...

Опыт управления командой от 5ти человек. Опыт в массовом подборе не менее 3х лет. Опыт в поиске линейного...

Составление и исполнение бюджета подразделения. Расширение команды, найм дополнительных сотрудников. Работа с показателями рекрутеров и контроль их выполнения.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве. Знание законодательной базы по кадровому делопроизводству. Уверенный пользователь 1С7.

Ведение кадрового делопроизводства, граждане РФ и не РФ. Найм, увольнение, больничные листы, отпуска, ведение карточек сотрудников, ведение журналов учета.

Опыт работы на руководящей должности от 5 лет. Опыт найма соответствующей категории сотрудников (топ-менеджмент, конвейерный найм). Опыт работы с...

Построением HR отдела. Разработкой: миссии, ценностей, корпоративной и кадровой стратегий. Организацией кадрового учёта и документооборота. Развитием корпоративной культуры, культуры взаимодействия...

Опыта на руководящей должности от 3 лет (с командой от 5 человек). Опыта в поиске линейного персонала и массового набора.

Составлять и исполнять бюджет подразделения. Расширять команду, осуществлять найм дополнительных сотрудников. Работать с показателями рекрутеров и контролировать их выполнение.

Высшее образование, дополнительное образование в сфере управления персоналом. Профессиональный опыт в области управления персоналом (HR функции) более 3 лет.

Анализ и актуализация действующих HR-процессов, постоянное выявление областей для развития и улучшения. Разработка и реализация программы внутреннего обучения.

Высшее образование, дополнительное образование (приветствуется) – управление персоналом/организацией, психология, педагогика. Общий управленческий стаж от 3-х лет, в аналогичной должности...

Поддерживать надлежащую укомплектованность персонала учреждения в соответствии с кадровым планом и стратегией развития. Изучать и внедрять новые и актуальные инструменты...

Быть уверенным пользователем ПК, опыт работы в АМО SRM (любая SRM). Опыт работы в fashion индустрии будет вашим преимуществом.

Контроль производственных процессов. Контроль выполнения сроков в соответствии с приказом, контроль и решение вопросов рекламаций от клиентов. Выполнение поручений руководства...

Уверенный пользователь ПК (Мiсrоsоft Оffiсе). Умение работать в режиме многозадачности. ПОРЯДОЧНОСТЬ, ОТВЕТСТВЕННОСТЬ, НЕКОНФЛИКТНОСТЬ.

Выполнение заявки по предоставлению персонала на вверенных Вам объектах(в тандеме с отделом по подбору персонала). Оформление и вывод линейного...

Профессионала с опытом в управлении персоналом численностью от 100 человек, которому будет интересно развивать HR-бренд компании и расти вместе...

Подбирать и нанимать штатных и внештатных сотрудников, подрядчиков. Налаживать внутренние коммуникации, улучшать взаимодействие между отделами. Наполнять корпоративную базу знаний инструкциями...

Опыт работы от 3-х лет в программе 1С ЗКГУ (зарплата и кадры государственного учреждения), опыт ведения КДП от...

Кадровое делопроизводство в полном объеме (1 специалист в подчинении, штатная численность 275 чел.): прием, перевод, увольнение, отпуска, ведение штатного расписания...