Москва
Опыт работы HR менеджером или рекрутером от 6 месяцев. Желание развиваться в HR направлении. Знания основ делопроизводства, навыки составления документов.
Подбор персонала на линейные позиции (1-2 вакансии в месяц). Сопровождение выхода на работу нового сотрудника (организация рабочего места, подписание...