Вакансии в городе Москва

Опыт работы в массовом подборе персонала. Знание источников поиска персонала. Высокие коммуникативные навыки.

Осуществляет подбор персонала для торговых центров. Публикует вакансии компании на специализированных сайтах, в социальных сетях и других интернет-площадках.

Профильное высшее образование и релевантный опыт работы от 1 года. Уверенное владение ПК ОБЯЗАТЕЛЬНО (1С, MS Office).

Кадровое делопроизводство полного цикла: прием, перевод и увольнение сотрудников, формирование личных дел, заполнение трудовых книжек, отпуска, выдача справок и копий...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов. Уверенный пользователь ПК. Активная жизненная позиция.

Самостоятельный поиск (вхд/исх.) и подбор персонала по заявкам, и направление кандидатов.. Составление и размещение вакансий на различных сайтах.