Москва
Навыки оценки персонала. Знание мотивационных программ. Умение разработки аттестаций.
Подбор персонала повара и кассиры. Оценка качества обучения. Разработка мотивационных программ.
Всего найдено 2 вакансий
Москва
Навыки оценки персонала. Знание мотивационных программ. Умение разработки аттестаций.
Подбор персонала повара и кассиры. Оценка качества обучения. Разработка мотивационных программ.
Москва
Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом. -Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести...
Размещение вакансий, обработка откликов и холодный поиск кандидатов. -Первичная оценка резюме. -Проведение телефонных интервью. -Проведение очных собеседований в офисе. -