Москва
Высшее образование (бакалавр). Знание принципов построения организационных структур. Знания в области расчетов с персоналом. Знания в области планирования трудозатрат, численности.
Роль агента изменений. Поддержка проектной и продуктовой занятости. Участие в организационном проектировании, включая оценку эффективности, действующей орг. структуры.