Вакансии в городе Москва

Опыт работы в этом направлении 1-3 года. Высшее образование: управление персоналом или психологическое. Умение выявлять мотивацию кандидата.

Рекрутер (продажи, аккаунтинг, маркетинг) гибрид, Москва. «еCredit» — SaaS F&I платформа, помогающая дилерам продавать автомобили в кредит. 3000+ дилеров...

Имеешь опыт в it-сорсинге от 1 года (агентство или in-house) и хочешь в нем развиваться. Знаешь и умеешь...

Сорсить кандидатов из всех возможных и "невозможных" источников (job-сайты, мессенджеры,поисковики и т.д.). Обрабатывать входящий трафик, работать с...

Понимать базовую специфику ИТ-подбора и в чем разница между электронщиком и электриком :-). - Уметь и любить общаться с людьми (коммуникабельность...

Взаимодействовать с заказчиком. - Получать обратную связь от заказчика. - Вытаскивать заинтересовавших кандидатов на собеседования (телефонное, очное, дистанционное). - При необходимости организовывать тестирование...

Заканчивать или уже иметь высшее образование (лучше всего в области психологии, социологии или управления персоналом). Иметь опыт работы в подборе...

Размещать вакансии на топовых сайтах и подбирать крутых кандидатов (у нас тут ковыряются программеры, менеджеры проектов, тех-гуру, и другие...

Есть знания процессов HR отдела. Есть релевантный опыт работы от 6 месяцев (будет являться Вашим преимуществом). Мы готовы обучить всему...

Поиском кандидатов уровня junior/junior+/middle на открытые позиции. Проводить первичные коммуникации с кандидатами (обработка откликов, поиск релевантных резюме).

Непрерывный опыт работы в подборе персонала (агентство или инхауз) от 2 лет. Опыт ведения вакансий по форме проектной занятости и...

Ведение полного цикла рекрутмента по вакансиям Non-it стрим (sales, marketing, back office): от размещения вакансии на карьерных площадках до...

Не меньше двух лет занимались IT-подбором в роли рекрутера или консультанта. Самостоятельно закрывали вакансии - в частности, имеете опыт закрытия...

Управлять процессом закрытия IT-вакансий;искать и подбирать IТ-специалистов с помощь всевозможных инструментов. Проводить интервью с кандидатами, оценивать их...

Опыт работы в рекрутменте от 3-х лет. Опыт поиска C-level специалистов. Опыт в международном найме. Опыт хантинга редких...

Подбор персонала топ уровня. Хантинг редких талантов. Оценивать soft skills и формировать описание hard-компетенций для нанимающего менеджера.

Знание методик поиска, оценки, разработки компетенций, понимание, что такое soft skills и как они соотносятся с разными должностями.

Формировать профиль вакансии, взаимодействовать с внутренним заказчиком на всех этапах подбора. В месяц на ведении около 7-10 вакансий.

Твои ключевые качества – способность к эмпатии и активному слушанию. Ты – командный игрок и умеешь легко находить общий язык с разными...

Проводить первичный скрининг / телефонные интервью, и совсем скоро – очные групповые и индивидуальные встречи. Создавать и редактировать тексты разных вакансий.

Опыт работы в подборе от 3 лет. Опыт регионального подбора. Отличные коммуникативные и организационные навыки. Умение работать с возражениями (как...

Закрытие вакансий по заявкам бизнес-подразделений. Анализ рынка, определение стратегии поиска. Выстраивание партнерских отношений с внутренними заказчиками. Участие в различных...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (линейный/массовый подбор). Ответственность и гибкость. Умение работать в режиме многозадачности.

Вести полный цикл подбора персонала для укомплектованности центров формирования заказов (Администраторы: директора, товароведы) от получения заявки от заказчика до выхода...

Готовность работать с большим объемом информации. Навык работы в команде. Ориентацию на результат. Аналитические способности. Большое желание работать и развиваться...

Полный цикл подбора кандидатов IT-сферы. Работа с различными источниками по поиску резюме. Проведение телефонных интервью с кандидатами.

6+ лет опыта работы. Любишь проактивную коммуникацию. Высокий уровень самоорганизации, умение работать в режиме многозадачности. Здорово, если есть опыт...

Поиск и подбор персонала. Процесс адаптации сотрудников. Подготовка документов. Поиск и подбор персонала. Подготовка оффера. Адаптация на период испытательного срока.

Грамотная речь и хорошие навыки телефонного общения. Ответственность, быстрая обучаемость, активность, способность принимать решения, умение добиваться результата. Навыки работы со...

Работа с откликами. Выполнение поручений руководителя. Постановка встреч с кандидатами в календарь руководителя. Подтверждение встреч с кандидатами. Поиск кандидатов через...

Искренний интерес, хотя бы теоретические знания и стремление развиваться в сфере HR. У вас может не быть обширного практического опыта...

Ресечинг резюме по открытым вакансиям агентства, организация и координация встреч с HR и внутренними заказчиками. Самостоятельное закрытие позиций начального уровня.

Опыт работы на позиции IT Researcher/Sourcer от 6 месяцев. Навык использования различных инструментов и ресурсов для поиска кандидатов.

Взаимодействовать с рекрутерами и заказчиками вакансий для определения портрета кандидатов и стратегии поиска. Писать продающие тексты вакансий и публиковать их...

Знание основ документооборота и опыт в подборе персонала будет Вашим преимуществом. Знание программ Microsoft Office. Обладание навыками одновременной обработки большого...

Прием заявок на поиск подходящего преподавателя (назначение преподавателя с учетом бюджета, времени, ставки). Поиск преподавателей на узкие направления (имеется собственная...

Наши ценности: результат, смелость, скорость, лидерство, вместе. Опыт. Важен опыт закрытия IT-вакансий от 2-х лет. Будет плюсом опыт...

Мы разрабатываем продукты и технологии для онлайн-коммуникации, обучения и совместной работы. Наши продукты: Встречи, Вебинары, Курсы, Чаты, Доски, COMDI.

Базовое понимание рынка IT, его терминов и особенностей. Опыт работы в IT-рекрутменте и/или в кадровом агентстве, стажировку.

Работа в команде с опытным тимлидом (с возможностью специализации на отдельных направлениях подбора Backend, Frontend, Mobile, Analytics, Data, Infrastructure, CyberSec...