Вакансии в городе Москва

Высшее образование, доп. образование "Управление персоналом". Опыт работы по управлению персоналом в крупных компаниях от 3-х лет.

Осуществлять поиск и подбор персонала. Разрабатывать комплекс мероприятий для оценки профессиональных, личностных качеств кандидатов в процессе подбора. Вести базы внутренних...

Подтвержденный опыт успешной работы в роли HR-специалиста от 3 лет. Глубокое понимание всех HR-блоков: подбор, адаптация, развитие, мотивация...

Привлекать лучших. Вести полноценный цикл подбора: от поиска и интервью до выхода кандидата, становясь «голосом» нашего бренда на рынке труда.

Высшее образование профильное. Опыт работы не менее 3-лет с СДО WebTutor навыки программирования (желательно). Отличное владение Ispring, 1С...

Разработка, проектирование и сопровождение электронных курсов (взаимодействие с заказчиками, разработка содержания, дизайна, заданий, тестов, согласование, верстка) . Проведение процесса оценки персонала...

Опыт работы от 3-х лет в должности. Высшее профильно образование. Знание трудового законодательства и делопроизводства. Понимание психологических аспектов управления...

Подбор и найм персонала. Адаптация и развитие. Мотивация и удержание. Кадровый документооборот. Формирование и поддержание позитивной корпоративной культуры.

В том числе Студент 3-4 курса колледж/ввуза. Уверенный пользователь ПК, навыки работы с оргтехникой. Личные качества: активность, внимательность...

Работа с водящей документацией. Работа с документами, связанными с жизненным циклом работника в компании (прием, перевод, изменение зп, увольнение).

Наличие высшего профессионального образования, желательно в одном из направлений: управление персоналом, экономика, финансы, юриспруденция, педагогика, психология. Опыт работы в сфере...

Подготавливать графики ротации вахтового персонала, согласовывать их с руководителями подразделений и своевременно знакомить сотрудников с утвержденными графиками согласно требованиям законодательства.