Вакансии в городе Москва

Опыт работы в сфере C&B от 5 лет. Уверенное владение Excel. Владение инструментами визуализации (Data Lens, Power BI, Tableau...

Разработка подходов к комплексному вознаграждению и бенефитам для разных категорий сотрудников. Разработка эффективных систем премирования (моделей мотивации) для разных клиентских...

Высшее образование. Опыт по профилю от 3х лет.

Бюджетирование расходов на персонал, анализ отклонений от бюджета, факторный анализ. Расчет и анализ заработной платы в разрезе должностей, подразделений.

Высшее экономическое образование. Дополнительное образование: повышение квалификации, профессиональная переподготовка в области управления персоналом, организации и нормирования труда, стимулирования и оплаты...

РН-Карт - главный процессинговый центр Корпоративной Системы Безналичных Расчетов ПАО "НК "Роснефть". Организационное и документационное сопровождение (оформление, ознакомление, учет в...

Высшее экономическое образование. Опыт работы в ОТИЗ от 3-х лет. Знание трудового законодательства, постановлений и распоряжений Правительства РФ и...

Подготовка статистической и управленческой информации по численности персонала и заработной плате. Контроль исполнения бюджета по персоналу, формирование отчетов по фонду...

Высшее профильное образование по направлению подготовки «Экономика и управление» (предпочтительно по программам Экономика труда, Бизнес-аналитика, Бизнес-информатика, HR-аналитика...

Участвовать в обзорах заработных плат и компенсаций внешних провайдеров с целью выявления конкурентоспособности действующей в компании системы оплаты труда по...

Опыт работы в SAP и Excel на уровне продвинутого пользователя (ВПР, сводные таблицы, СУММЕСЛИ и т.п.). Глубокие знания структуры...

Бюджетирование ССЧ и Расходов на персонал (сбор потребности и формирование бюджета вверенных юридических лиц в системе SAP, консолидация и формирование...

Разработка систем оплаты и стимулирования труда различных категорий работников и их совершенствование (опыт работы со сдельной оплатой труда будет преимуществом).

Функции: Разработка и внедрение систем оплаты труда: Разработка и внедрение систем премирования, основанных на KPI. Опыт проведения анализа рынка и...