Москва
Желание расти и развиваться в сфере управления персоналом. Знание MS Office на хорошем уровне. Коммуникабельность, внимательность, доброжелательность, ответственность.
Подбор кандидатов на строительные вакансии (снятие профиля, размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение телефонного интервью). Сбор документов кандидатов на трудоустройство.