Вакансии в городе Москва

Гибкость и мотивация:

1. Найм и адаптация: Полный цикл подбора сотрудников: от запроса до успешного онбординга. Оценка кандидатов на основе HR-аналитики, 360...

Гибкость и мотивация:

1. Найм и адаптация: Полный цикл подбора сотрудников: от запроса до успешного онбординга. Оценка кандидатов на основе HR-аналитики, 360...

Высшее образование. Опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице с несколькими юридическими лицам, знание всех участков работы.

Полный цикл подбора персонала от заявки на подбор до выхода кандидата на работу (не менее 1-2 активных вакансий на...

Высшее образование в сфере управления персоналом, права или смежных областях. Опыт работы от 6 лет на руководящей должности в HR.

Управление HR-направлениями: кадровое делопроизводство (2 сотрудника), воинский учет (1 сотрудник), подбор персонала (2 сотрудника). Формирование и внедрение HR-стратегии...