Москва
Опыт работы в отделе кадров от 3 лет. - Отличные знания Трудового законодательства РФ. - высшее (экономическое, юридическое) образование, управление персоналом, переподготовка...
Проводить поиск и подбор персонала на вакантные должности. Оформлять прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки работников. Проводить адаптационные мероприятия с новыми...