Вакансии в городе Москва

Имеете опыт эффективного закрытия вакансий в разных сферах - продажи, бэкофис, образовательные/конференционные проекты, специалисты из интеллектуальных сфер) - не менее 3...

Закрывать интересные и, зачастую, непростые вакансии (от потоковых позиций в аккаунтинге/продажах до точечных, например, в области руководителей тематических образовательных...

Опыт закрытия вакансий для Отдела продаж ( не обязательно). Опыт работы в рекрутменте от полугода. Опыт работы с активным поиском кандидатов.

Ведение сразу нескольких вакансий (в среднем 3-4 вакансии в Отделы продаж и Сопровождения). Поиск и подбор менеджеров по продажам...

Опыт закрытия вакансий для Отдела продаж ( не обязательно). Опыт работы в рекрутменте от полугода. Опыт работы с активным поиском кандидатов.

Ведение сразу нескольких вакансий (в среднем 3-4 вакансии в Отделы продаж и Сопровождения). Поиск и подбор менеджеров по продажам...

Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность. Опыт от года в аналогичной должности. Проактивная позиция, позитивное мышление и любовь к людям.

Поиск и подбор кандидатов: анализ рынка, определение стратегии поиска (применение различных методов: прямой поиск, сбор рекомендаций, работа с открытыми источниками).

Высокий уровень коммуникативных и организаторских навыков. Быстрая обучаемость, грамотная устная и письменная речь. Ответственность, внимательность, доброжелательность. Стрессоустойчивость, не конфликтность, усидчивость.

Команда HR отдела компании «МБК» в поиске коллеги! Массовый подбор персонала. Поиск и подбор резюме в различных источниках.

Опыт работы рекрутменте от года. Отличные коммуникативные навыки, позитивный настрой. Самостоятельность, инициативность, нацеленность на результат. Отличные навыки работы в E...

Активный поиск и отбор кандидатов на открытые вакансии. Участие в процессе адаптации новых сотрудников. Активное взаимодействие с ВУЗами (участие в...

Опыт работы по подбору в финансовой сфере.

Размещение вакансий. Работа с резюме. Проведение первичных собеседований. Организация собеседований с руководителем. Сопровождение кандидата до оформления. Отчетность по подбору.