Вакансии в городе Москва

Опыт подбора персонала. Высокая эмпатия, умение заинтересовать кандидата, грамотная устная и письменная речь. Опытный пользователь ПК.

Подбор офисного персонала. Размещение объявлений на работных сайтах. Работа с откликами, поиск кандидатов. Проведение телефонных интервью и личных собеседований.

Желание развиваться в сфере подбора персонала. Опыт работы в подборе персонала или клиентском сервисе приветствуется. Коммуникативные навыки, быстрая обучаемость.

Подбор кандидатов в розничные магазины. Ведение базы кандидатов в программе E-staff (опыт работы с этой программой не требуется).