Вакансии в городе Москва

Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 3-лет. Опыт создания и проведения тренингов и программ обучения с...

Стратегическое планирование и интеграция обучения в бизнес-процессы компании. Разработка программ дистанционного обучения, учет уровня подготовленности сотрудников и форматирование контента.

Опыт работы в подборе персонала или в сфере HR от 1 года. Высокие коммуникативные навыки. Грамотная письменная и устная речь...

Поиск и первичный отбор резюме. Проведение телефонных интервью, переписка в мессенджерах, приглашение подходящих кандидатов в офис для очного собеседования.

Высшее образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента или смежных дисциплин. Опыт работы в роли HR BP, рекрутменте и обучении...

Участие в планировании кадровых потребностей подразделений на краткосрочную и среднесрочную перспективу. Анализ текущих и будущих компетенций команд, выявление «болевых точек...

Профильное образование. Опыт работы в соответствии с должностными обязанностями от 5-ти лет. Непрерывный опыт работы в коммерческой организации за...

Первичное кадровое делопроизводство - оформление и ведение: прием/увольнение сотрудников, ведение личных дел, оформление приказов, оформление командировок и отпусков, штатное расписание...

Высшее образование. Опыт работы рекрутером более 1,5 лет. Уверенный пользователь Excel, 1С. Педантичность, ответственность. Грамотный русский язык.

Подбор персонала, разработка методов оценки и тестирования кандидатов. Организация процесса адаптации. Разработка системы компенсации и мотивации. Анализ рынка труда.

1. Высшее образование профильное. 2. Опыт рекрутинга и ведения кадрового делопроизводства от 1-го года. 3. Владение 1С. 4.

Размещение вакансий на профильных сайтах и в социальных сетях. Активный поиск и привлечение персонала через различные каналы, включая холодный поиск...

Результативный опыт в подборе профессиональных кадров от трех лет. Владение современными методами и инструментами поиска персонала. Знание основ трудового и...

Коммуникация с руководителями подразделений, формирование и согласование заявок на подбор (в среднем до 8-10 вакансий). Публикация вакансии и управление...

Опыт работы в HR от 1 года, желательно в найме производственных позиций. Умение работать с большим объемом задач, структурное и...

Работа с откликами и холодный поиск по готовым профилям,,приглашение соискателей на следующие этапы. Перевод кандидатов по статусам в программе.

Высшее образование, доп. образование "Управление персоналом". Опыт работы по управлению персоналом в крупных компаниях от 3-х лет.

Осуществлять поиск и подбор персонала. Разрабатывать комплекс мероприятий для оценки профессиональных, личностных качеств кандидатов в процессе подбора. Вести базы внутренних...

Подбор и интервью кандидатов: от поиска до принятия решения. Разработка программ адаптации и сопровождение новых сотрудников. Ведение кадрового делопроизводства.

Высшее профильное образование. Уверенный пользователь ПК, отличное знание MS Office (Word, Excel), google-таблицы. Опыт работы бухгалтером на участке ЗП...

Приемы/увольнения/переводы. Составление, контроль графиков отпусков, расчет отпускных. Формирование штатного расписания. Работа с договорами ГПХ и самозанятыми.

у Вас высшее образование и опыт работы в поиске производственного персонала от 1 года. - Вы отлично владеете навыком коммуникации и...

Опыт работы от 1 года, высшее образование. Знание программы 1С:8.3. Опыт работы в предприятиях с численностью от...

Кадровый учёт в программе 1С" ЗУП" 8.3. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (заключение трудовых договоров, дополнительные соглашения...

Обязателен опыт в построении или участие в построении системы обучения персонала. Важен опыт работы в торгово-производственных компаниях.

Создание системы непрерывного обучения и развития персонала совместно с Директором по персоналу. Координация деятельности участников процесса обучения и управления бюджетными...

Высшее образование. Опыт в сфере HR от 4 лет (не менее 2-х лет в одной компании). Пониманием подбора персонала...

Осуществление полного цикла подбора персонала уникальных специалистов (составление и размещение вакансий, работа с откликами, самостоятельный поиск резюме, проведение телефонных интервью...

Требования: Опыт работы в сфере управления персоналом в прогрессивных организациях. Знания Excel, E-staff. Высшее образование. Готовность работать в режиме...

Подбор персонала. Организация процесса адаптации новых сотрудников. Проведение и контроль встреч по адаптации персонала. Участие в разработке стратегии позиционирования компании...

Многофункциональный, активный и коммуникабельный специалист, который готов автоматизировать и упрощать рутинные процессы в HR-отделе. Умеешь работать с информацией, людьми...

1. Рекрутинг и размещение вакансий: Размещение объявлений о вакансиях на площадках: Avito, HH.ru, Telegram-каналы, группы ВКонтакте, печатные СМИ, доски...

Аналогичный опыт работы от 1 года. Опыт работы с точечным подбором. Единовременное ведение от 5-7 вакансий. Грамотная устная и...

Подбирать кандидатов на вакансии из разных направлений (точечный подбор). Производственный персонал, it-специалисты, конструктора, технологи, административный персонал. Работать с откликами...