Вакансии в городе Москва

Высшее профессиональное образование. Опыт кадровой и управленческой работы не менее 5 лет. Экспертное знание трудового законодательства РФ. Опыт успешной организации...

Управление процессами отдела кадров: прием, перевод, увольнение сотрудников, вынесение дисциплинарных взысканий. Участие в разработке локальных нормативных актов и должностных инструкций...

Опыт массового подбора от 3х лет обязателен. Опыт координационной работы - работа с кадровыми агентствами будет плюсом. Эмпатия к людям...

Осуществление полного цикла рекрутмента по массовым позициям - персональные водители, водители спец.транспорта, водители дорожного патруля, береговые матросы (городской речной транспорт).

Высшее образование (юридическое приветствуется). Опыт работы в отделе кадров, в компании численностью не менее 650 человек от 3-х лет.

Организация и контроль за ведением кадрового производства в полном объеме (штат 850). Руководство и координация деятельности специалиста отдела кадров.

Высшее образование. Знание 1С ЗУП на уровне продвинутого пользователя. Отличное знание норм трудового законодательства РФ. Понимание основ начисления и...

Организация работы сотрудников Удаленного кадрового центра. Планирование и контроль за деятельностью подчинённых сотрудников. Создание клиентского сервиса для обслуживаемых юридических лиц.

Развитые навыки программного менеджмента. Знание и практический опыт работы с полным циклом HR-процессов. Обширный опыт и понимание лучших практик...

Формирование и повышение квалификации педагогического состава. Содействие колледжам в подборе персонала и создание системы управления персоналом. Развитие управленческого состава (более...