Вакансии в городе Москва

Среднее профессиональное или высшее образование. Знание законодательства в области воинского учёта и призыва на военную службу. Знание 1С ЗУП...

Ведение воинского учёта работников организации. Подготовка и отправка отчётов в военные комиссариаты. Взаимодействие с военными комиссариатами по вопросам воинского учёта...

высшее образование. - знание 1С ЗУП, exсel, word. - ответственность, исполнительность, внимательность, трудоспособность, умение работать в режиме многозадачности. - опыт ведения кадрового...

прием, перевод, увольнение работников. - оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, приказов по личному составу. - оформление и ведение личных...

Знание норм трудового законодательства РФ. Хорошее знание перечня документов кадрового администрирования. Желателен опыт работы в ОЦО (общих центрах обслуживания по...

Ведение кадрового администрирования в обслуживаемых организациях. Формирование кадровой отчетности. Работа с большими массивами данных. Работа с организациями различной отраслевой направленности.

Высшее образование по направлению: «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент». Релевантный опыт работы от 3-х лет.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Осуществление ведомственного контроля за соблюдением ТК РФ подведомственными организациями. Рассмотрение в установленном порядке писем...

Уверенный пользователь 1С (обязательно!). Хорошее знание MS Office (Word, Excel), работа в он-лайн таблицах и почтовых программах.

Обязанности: Ведение кадрового учета работников (150 человек) всех категорий с полным соблюдением трудового законодательства Российской Федерации. Внесение в 1С...

Высшее образование. Релевантный опыт работы от 1-го года. Уверенное владение 1С, Microsoft Office. Внимательность, исполнительность, ответственность.

Ведение табеля учета рабочего времени работников (рабочие дни, больничные, отпуска). Работа в программе 1С (графики работы, отсутствия, табель учета...

Высшее образование. Опыт работы не менее 2 лет по направлению КДП на участке не менее 250 чел. в организациях ответственных...

Полный цикл КДП: прием, увольнение, кадровые перемещения, отпуска, работа с иностранными сотрудниками, отчетность в СФР.

Высшее профессиональное образование (по специальности "менеджмент") или высшее профессиональное образование и дополнительная подготовка в области управления персоналом. Стаж практической работы...

Ведение кадрового делопроизводства (~ 150 человек): приемы на работу, переводы, увольнения, отпуска работников. Ведение воинского учета. Работа с электронными больничными листами.

Высшее образование или среднее профессиональное и/или переподготовка по кадровому делопроизводству. Опыт работы с кадровым документооборотом. Опыт составления приказов.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме + воинский учет и бронирование. Прием, кадровое перемещение, увольнение, командировки. Оформление всех видов отпусков.

Высшее образование. Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года в бюджетной организации. Отличное знание всех участков КДП, опыт формирования...

ведение кадрового учета и делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, кадровое перемещение, управление кадровыми изменениями работников, табель) - 40 человек.

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности - не менее 5 лет. Развитые управленческие компетенции. Уверенное знание законодательства РФ в рамках...

Организация работы подчиненного структурного подразделения. Организация подбора и расстановки кадров в структурных подразделениях учреждения, ведение кадрового документооборота Учреждения.

Профессиональное образование, высшее образование. Стаж работы в налоговой системе не требуется. Знание Конституции Российской Федерации. Знания трудового законодательства.

Подготавливать проекты актов по личному составу, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, освобождением от замещаемой должности гражданской службы...

Высшее образование. Аналогичный опыт от 5 лет. Свободное владение 1С Бухгалтерия ЗУП. Опыт ведения кадрового делопроизводства в государственном учреждении...

Организация и контроль за ведением кадрового производства в полном объеме (штат ~ 800 чел.). Руководство и координация деятельности отдела кадров.

Образование не ниже среднего профессионального. Наличие курсов профессиональной переподготовки или повышения квалификации в сфере деятельности. Опыт работы в 1С...

Ведение базы данных сведений о сотрудниках. Формирование личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с персональными данными и трудовой...

Высшее образование (техническое направление, экономика). Опыт работы по направлению деятельности от 3х лет в компаниях с численностью от 600...

Осуществляет функции государственного заказчика и застройщика объектов капитального строительства, находящихся в собственности Российской Федерации. Ключевые задачи: Ведение кадрового делопроизводства по...

Высшее образование. Рассматриваются кандидаты без опыта работы с готовностью к обучению. Грамотная устная и письменная речь. Внимательность, аккуратность при работе...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Формирование и ведение карточек Т-2, личных дел. Проверка табеля учета рабочего времени, графиков сменности.

Высшее образование. Опыт работы в области кадрового делопроизводства от 3-х лет. Знание и умение работать в 1С, СЭДО...

Кадровое делопроизводство (ШР, приказы, учет рабочего времени, личные карточки, трудовые книжки, график отпусков, документы для расчета ЗП, отчеты по движению...

Высшее или ср-спец. образование. Опыт работы от 3 лет. Знание 1С 8.3. Ответственность, готовность работать в режиме...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки). Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 3 лет. Отличное знание Трудового законодательства РФ и умение применять его на практике, знание всех...

Ведение кадрового делопроизводства ГБУ: прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные (общая численность до 500 чел.). Составление штатного расписания, графика отпусков.

Образование - высшее. Обязателен опыт работы от двух лет в отделе госслужбы и кадровой работы. Знание 79-ФЗ. Знание принципов и...

Ведение кадрового делопроизводства на госслужбе (знание всех кадровых процессов, работа по 79-ФЗ и Трудовому кодексу). Организация профессионального развития госслужащих...