Вакансии в городе Москва

Высшее образование ("Экономика"), либо профессиональная переподготовка по направлению компенсаций и льгот. Релевантный опыт работы от 3-х лет.

Разработка KPI, проведение расчетов и администрирование карт KPI. Совершенствование системы премирования. Участие в планировании численности и ФОТ. Формирование ежемесячной отчетности...

Знание принципов построения организационных структур, структуры должностей, ведения штатного расписания, оплаты труда и расчета премии. Высокие аналитические навыки.

1. Управление организационными структурами Общества, филиалов: Анализ структурных подразделений по штатному расписанию, функциям, численности. Участие в проектах по оптимизации и...

Высшее образование. Опыт работы по направлению не менее 5 лет'. Знание 1 С ЗУП.

Разработка и сопровождение системы оплаты труда и систем поощрений (в том числе и на основе КПЭ) в компании штатной численностью...

Релевантный опыт работы от 3х лет, желателен опыт работы в производстве. Высшее образование: "Экономика", "Управление персоналом" будут преимуществом.

Разработка и реализация мероприятий, направленных на развитие социальной политики предприятия, а также осуществление контроля за их выполнением. Организация работы в...

Высшее профессиональное образование (экономика, финансы, экономика труда). Опыт работы в должности от 3 лет в области судостроения, металлургии и машиностроения.

Планирование, учет и контроль численности, бюджета в части расходов на персонал в обществах Группы ОСК. Курирование вопросов оплаты труда, изменения...

Высшее экономическое образование. Аналогичный опыт работы от 3-х лет в компаниях более 500 чел. Успешный опыт разработки и внедрения...

Формирование и актуализация оргструктуры предприятия. Ведение штатного расписания в соответствии с оргструктурой (внесение изменений с учетом доступного бюджетного лимита).

Опыт работы специалист по нормированию от 1 года. Опыт проведения ФРВ, хронометража, статистических методов нормирования. Опыт работы с большим объемом...

Участие в нормирование работ подразделений Концерна. Формирование отчетов по итогам проведенного нормирования. Согласование организационно-штатных изменений в части оценки трудоемкости...

MS EXCEL продвинутый пользователь (Умение работать со сводными таблицами, функциями СУММ, ЕСЛИ, ВПР). Аналогичный опыт работы от 3-х лет.

Управление бюджетом, включая факторный анализ фактических данных. Управление переменной частью з/п, включая месячные, квартальные премии, годовые бонусы.

Высшее образование, желательно экономическое, математическое. Владение Excel, PowerPoint на уровне уверенного пользователя. Опыт работы по аналогичной должности на промышленных предприятиях...

Анализ эффективности применения действующих систем оплаты и стимулирования труда, подготовка предложений по их совершенстованию. Разработка систем стимулирования, локальных нормативных актов...

Отличные знания экономики труда. Опыт работы в промышленном секторе в холдинговых структурах, либо крупных производственных компаниях (от 5.000 чел.).

Бюджетирование затрат на персонал: фонд оплаты труда, командировочные, социальные расходы и т.д., охват роли: 13 филиалов, 33 т. чел.