Вакансии в городе Москва

Высшее профильное (желательно) образование. Опыт подбора персонала. Уверенный пользователь ПК (MS Office). Опыт работы в программе 1С (8.3).

Поиск и подбор персонала (склад, производство), в т. ч. и массовый подбор. Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

опыт работы от 2 лет в поиске персонала. - уверенный пользователь ПК. - превосходное знание русского языка.

Одновременное осуществление поиска по 3 вакансиям. Проведение собеседований очно и онлайн. Корректировка программ по адаптации сотрудников в компании.