Вакансии в городе Москва

Высшее профессиональное образование или дополнительное образование в сфере менеджмента. - Опыт в аналогичной должности. - Знание ТК РФ. - Грамотная устная и письменная...

Оформление документов, связанных с трудовой деятельностью сотрудников: приказов по кадровым вопросам (о приёме на работу, переводе, увольнении и т.

Опытный пользователь 1С ЗУП, 1С ДО. Понимание принципов кадрового делопроизводства. Организованность, внимательность к деталям.

Оформление документов по временной нетрудоспособности, переводу, отпуску, в том числе по отзыву и переносу и другие кадровые мероприятия.

Свободное владение ПК (MS Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Опыт работы в кадровом администрировании будет преимуществом. Способность находить общий язык с...

Вести кадровое делопроизводство в соответствии с трудовым законодательством. Оформлять приемы, переводы и увольнения сотрудников. Вести личные дела сотрудников и кадровые...

Опыт работы с вахтовым методом, сменными режимами, работы с удаленными подразделениями обязателен. Знание Трудового законодательства РФ в области кадрового делопроизводства...

Ведение кадрового делопроизводства вверенного подразделения. Обработка документов для начисления пособий и компенсаций. Своевременное формирование и подача отчетности. Проверка и контроль...

Свободное владение ПК (MS Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Желателен опыт работы в кадровом администрировании. Способность находить общий язык с сотрудниками.

Вести полный цикл кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Выдача справок сотрудникам.

Высшее образование по направлению «Управление персоналом», «Психология», «Менеджмент» или смежным областям. Знание трудового законодательства РФ и практики его применения.

Контроль ведения кадрового делопроизводства на предприятии. Контроль своевременного и правильного оформления кадровой документации по организации и проведению аттестации.

Опыт работы в отделе кадров, в компании численностью не менее 300 человек от 5-и лет. Опыт работы в строительстве...

Ведение и учет кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, переводы, увольнения, отпуска, график отпусков, командировки, заполнение, ведение, хранение и учет...

Высшее образование по направлению «Управление персоналом», «Психология», «Менеджмент» или смежным областям. Знание трудового законодательства РФ и практики его применения.

Планирование, организация, реализация и контроль операционной деятельности отдела по управлению персоналом. Организация и контроль документационного обеспечения работы с персоналом (КДП).