Всего найдено 2 вакансий
Санкт-Петербург
Высшее образование. Опыт работы в роли HR BP более 3 лет. Практический опыт работы во всех HR-направлениях.
Реализация HR-стратегии компании. Организация и контроль всех HR-процессов: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, мотивация, компенсации и льготы...
Москва
Опыт работы в HR от 3 лет (и 1+ год на руководящей позиции или тимлид). Навыки работы с Trello...
Управление командой из 2 специалистов (распределение задач, контроль качества, мотивация). Организация подбора персонала (планирования найма, личное ведение руководящих вакансий, анализ...