Вакансии в городе Москва

Высшее образование: маркетинг, профильное техническое (холодильная, криогенная техника и т.п.). Аналогичный опыт работы обязателен, приоритет кандидатам из HVAC отрасли.

Стратегическое планирование развития товарного направления. Организация работы сотрудников направления. Формирование товарной матрицы. Позиционирование продукта, ценообразование. Изучение рынка, основных конкурентов.

Равный по статусу с потенциальными контрагентами. Опыт в генпроектной компании, компании-проектировщике от 3-х лет. Образование Высшее техническое строительное.

Лидирующая компания в металлургии. Работа с крупнейшими заказчиками. Эффективные решения и разработки Инженерного центра. Внедрение продуктов и решений инжинирингового центра...

Равный по статусу с потенциальными контрагентами. Опыт в генподрядной компании, генпроектной компании, компании-проектировщике, от 3-х лет.

Лидирующая компания в металлургии. Работа с крупнейшими заказчиками. Эффективные решения и разработки Инженерного центра. Продвижение и продажа паркингов Ферро-Строй.

Высшее медицинское образование. Наличие действующего сертификата по специальности " Стоматология терапевтическая". Наличие портфолио работ. Опыт работы не менее 5 опыт работы...

Прием первичных и повторных пациентов. Консультация и диагностика , фотопротокол. Работа в команде со смежными специалистами. Составление комплексного плана лечения.

Общие требования: Опыт работы в исследованиях от 5 лет - обязательно! Общечеловеческая адекватность. Готовность учиться новому, проявлять интерес к происходящему, выступать...

Руководитель исследовательской группы в отделе количественных исследований. Руководство группой из 3-4 исследователей, ведущих количественные проекты. Распределение работы, поддержка, мотивация...

Подчинение генеральному директору (экспат, английский язык). Высшее образование. Опыт работы от 10 лет в HR направлении. Обязателен опыт работы в...

В подчинении 15 человек. В компании отстроены все бизнес-процессы по управлению персоналом. Задача - дальнейшие развитие работы с персоналом.