Вакансии в городе Москва

Способны работать в режиме многозадачности. Умеете структурировать свою деятельность. Обладаете хорошими организаторскими навыками и творческим потенциалом, ответственны, коммуникабельны и креативны.

Точечный подбор сотрудников на открытые вакансии компании. Участие в мероприятиях для оценки, развития и обучения персонала и формирования кадрового резерва.

Обязательное знание КДП, опыт работы не менее 2-х лет. Высшее профессиональное образование по специальности. Знание: Законодательных и нормативных правовых...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (253 сотрудника). Ведение учета кадров, связанного с приемом, переводом, увольнением работников. Соблюдение правил хранения...

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Знание основ кадрового делопроизводства и трудового законодательства. Навыки проведения собеседований и оценки...

Проведение собеседований с кандидатами на открытые вакансии. Отбор кандидатов, соответствующих требованиям позиции и корпоративной культуре компании. Адаптация новых сотрудников в...

Высшее образование. Желателен опыт работы в области подбора персонала. Опытный пользователь ПК. Ответственность, исполнительность, креативность, коммуникабельность, грамотность, желание развиваться в...

Подбор персонала: массовый подбор (склад, транспорт), линейные позиции в филиальной сети (кладовщики, водители, диспетчеры, менеджеры - операторы). Проведение телефонных и очных...

Опыт на аналогичной должности от 1 года. Пунктуальность, внимательность, ответственность. Умение работать в режиме многозадачности. ПК-уверенный пользователь.

Массовый подбор линейного персонала: - Прорабы. - Дизайнеры. - SMM. - Операторы call-центра. - Сметчики. - Комплектаторы. Размещение вакансий на сайте НН (предоставляем все оплаченные...

Аналогичный опыт работы от 1 года. Опыт работы с точечным подбором. Единовременное ведение от 5-7 вакансий. Грамотная устная и...

Поиск специалистов по открытым вакансиям (не массовый подбор). Разбор откликов и холодный поиск. Проведение телефонных, очных, онлайн собеседований.

Вы имеет опыт ведения кадрового делопроизводства и Вам это нравится. У Вас есть опыт подбора персонала, в том числе удаленно.

С радостью готовы принимать участие во всех HR-проектах. Что необходимо делать? Полное HR сопровождения логистического подразделения Компании.

Ответственность, пунктуальность. Грамотная устная и письменная речь. Умение проводить интервью. ПК-уверенный пользователь.

Назначение интервью. Проведение собеседований прорабов, дизайнеров, сметчиков и других вакансий под потребность компании (выявление по критериям подходят они нам или...

Грамотная речь. Опыт работы hr-менеджера будет преимуществом. Умение быстро обучаться. Желание развиваться и проходить тренинги. Большое желание работать и...

Обработка откликов соискателей (которые соискатель оставил на сайте hh.ru, rabota.ru/avito работа) и приглашение в офис на собеседование/стажировку.

Уверенный пользователь ПК (Word, Exсel, Internet). Активная работа в команде, многозадачность. Умение работать с большим объемом информации. Грамотная устная и...

Проведение массовых очных интервью и индивидуальных интервью через мессенджеры по видеосвязи. Качественный подбор персонала, ведение кандидата до трудоустройства и адаптационный...

Обязательное знание КДП, опыт работы не менее 2-х лет. Знание: Законодательных и нормативных правовых актов, . Трудового законодательства РФ.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (253 сотрудника). Ведение учета кадров, связанного с приемом, переводом, увольнением работников. Соблюдение правил хранения...

С огромным желанием расти и развиваться в HR сфере. С горящими глазами и интересом к профессии. Близкий нам по духу...

Массовый подбор: строительные специальности, офис. Размещение вакансий компании на специализированных ресурсах интернета, печати и т. д.. Взаимодействие с кандидатами в...

Есть опыт аналогичной работы от 0,5 года и выше (как преимущество, если нет, то всему научим). Хорошие коммуникативные навыки.

Опыт работы HR-ом, рекрутером. Активность и нацеленность на результат. Умение проводить собеседование. Хорошее чувство эмпатии к людям.

Точечный подбор персонала. Создание и размещение вакансий. Работа с откликами, активный поиск кандидатов на различных ресурсах. Дальнейшая адаптация сотрудника, на...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Высшее образование. Владение пакетом программ MS Office, CRM для подбора персонала (желательно).

Полный цикл ведения вакансий компании (массовый и точечный подбор). Коммуникация с внутренним заказчиком, составление профиля вакансии. Первичный отбор кандидатов, составление...

Высшее образование. Релевантный опыт работы от 1 года. Опыт формирования планов адаптации и развития персонала. Понимание основных понятий HR: текучесть...

Ведением процесса адаптации сотрудников в компании (массовый персонал складских комплексов), в том числе удаленно сотрудников из регионов. Закрытием испытательного срока.

Успешный опыт работы в рекрутменте от 3-х лет. Опыт подбора персонала на точечные вакансии. Дополнительное образование в сфере HR...

Подбор персонала на открытые вакансии. Составление и размещение вакансий на различных сайтах . Проведение телефонных интервью и очных собеседований.

Опыт работы внутри команды, урегулирование спорных ситуаций. Готовность работать с большим количеством информации. Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная и письменная...

Размещение вакансий на рабочих сайтах и в соц. сетях. Прямой поиск персонала на вакансии всех структурных подразделений компании (Москва).

Высшее образование (Управление персоналом, Социология, Психология). - Опыт работы на позициях Менеджер по персоналу в единственном лице/Менеджером по обучению/HR...

Выстраивать партнерские отношения с Директором кластера, и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом. - Реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и...

Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года. Умение работать с разными ресурсами по поиску персонала. Готовность работать с различными...

Ведение полного цикла подбора персонала от поступления заявки до выхода сотрудника на работу по Москве / МО + регионы.