Вакансии в городе Москва

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Знания методов, техник подбора и оценки персонала. Активность, ответственность, коммуникабельность (готовность много...

Поиск и найм сотрудников. Сбор информации по вакансиям. Размещение вакансий. Самостоятельный поиск резюме. Проведение собеседований (очно, онлайн) и оценка персонала.

Рекрутер нашей компании энергичный, активный, ответственный, коммуникабельный, готовый много общаться, обладает знаниями методов и техник подбора персонала.

Чем предстоит заниматься: поиском и наймом сотрудников, сбором информации о вакансии, размещением вакансий, поиском резюме, проведением собеседований, анализом воронки рекрутмента.

Навыки организации эффективной системы подбора персонала. Знание основных методик и ресурсов для подбора. Приветствуется опыт внедрения программ адаптации, обучения, оценки...

Работа с персоналом: Поиск и подбор персонала: инженеры, химики, микробиологи, делопроизводители, метрологи, менеджеры по продажам и др. (полный цикл рекрутинга...

Кто мои будущие коллеги, какой у них опыт? Средний возраст наших сотрудников 27 +. У коллег есть опыт как в...

Сотрудничество с коллегами со всего мира (Европа, Азия, Америка). Использовать все возможные ресурсы для поиска нужных Вам кандидатов.

Высшее образование. Опыт в подборе персонала от 1 года.

Поиск и подбор сотрудников на различные профили. Постоянное взаимодействие с клиентом с целью плодотворного и конструктивного сотрудничества. Эффективное управление портфелем...

Опыт от 1 года в рекрутменте. Английский язык желательно не ниже уровня Intermediate. В приоритете кандидаты с опытом работы в...

Искать Консультантов по подбору персонала разных грейдов (от начального звена до уровня Управляющий консультант/Менеджер), проводить собеседования и координировать встречи...

От 1 года в рекрутменте. Практический опыт решения сложных задач подбора и найма талантов в динамичной среде. Умение вести эффективную...

Отвечать за полный цикл поиска кандидатов: от сбора требований и разработки стратегии поиска до адаптации на испытательном сроке.

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Развитые аналитические способности, нацеленность на результат, настойчивость и коммуникативные...

Поиск резюме в различных источниках: внутренняя система, открытые источники (сайты по поиску работы, социальные сети, профессиональные сообщества), работа с кадровым...