Вакансии в городе Москва

Высшее юридическое образование. Стаж работы по специальности в кадровых подразделениях от 2-х лет в государственных учреждениях (органах исполнительной власти).

Прием и анализ пакета документов кандидатов на должности заместителей руководителей и главных бухгалтеров, подведомственных учреждений. Формирование докладов по итогам анализа...

Опыт работы приветствуется, но не обязателен. Всему научим! Уверенный пользователь ПК (MS Office). Желание работать в команде. Ответственность, аккуратность, умение...

Контроль сроков действий документов иностранных граждан (200 человек). Архивирование личных дел сотрудников. Подбор персонала ( по необходимости). Выполнение иных поручений руководителя.

Наличие релевантного опыта не менее 3 лет (опыт работы в fashion-ритейл – будет плюсом), успешный опыт самостоятельного вакансий разного уровня...

Лидирование блока рекрутмента. Ведение полного цикла подбора персонала (линейные и руководящие позиции): формирование портрета будущего члена команды, составление описания вакансии...

Опыт работы специалиста по кадрам от 3 -х лет обязателен. Профильное высшее\среднее специальное образование, дополнительное; профессиональное образование (курсы по...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, отпуска). Учет, заполнение и хранение трудовых книжек (штат 110 человек). Составление приказов, трудовых договоров...

Высшее профильное образование или дополнительное профессиональное образование (программа профессиональной переподготовки в области КДП). Опыт самостоятельного ведения КДП в полном объёме...

Рассчитывать заработную плату, оформлять пособие по временной нетрудоспособности (2 юр. лица, 60-70 человек). Составлять и своевременно сдавать отчетность в...

Высшее образование. ВАЖНО: соискателю обязательно иметь профессиональную переподготовку или пройденные курсы по повышению квалификации в сфере закупок, и иметь подтверждающие...

Оформление сотрудников. Формирование и ведение личных дел. Ведение трудовых книжек. Учет и составление трудового договоров. Консультирование сотрудников в области трудового...

Знание 1С 8. Внимательность, исполнительность. Опыт работы от года. Знание трудового и миграционного законодательства РФ и кадрового делопроизводства.

Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, отпуска, трудовые книжки, справки, личные дела). Штат до 50 человек. Оформление безвизовых иностранных граждан (патент...

Владение кадровым делопроизводством в полном объеме, включая знание трудового законодательства. Знание 1С 8.3 Управление персоналом. Опыт работы в...

Ведением кадрового делопроизводства в полном объеме. Формированием личных дел, ведение трудовых книжек, графики отпусков. Ведением установленной отчетности. Размещением вакансий и...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 2-х лет (желательно в торговле). Знание ТК РФ. Опыт работы с 1С 8...

Приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы, командировки, подача ежедневных отчетов в ПФР; ведение зп проекта, составление графиков отпусков.

Высшее профильное образование (управление персоналом, психология). Профильный опыт работы от 3 до 6 лет (подбор персонала и ведение кадрового делопроизводства).

Ведение кадрового делопроизводства, с использованием в т.ч. 1С: Зарплата и кадры государственного учреждения. Опыт ведения воинского учета в...

Опыт работы в кадровом администрировании или с документами желателен. Знание ТК РФ, правил ведения кадрового делопроизводства. Уверенное владение программой Excel...

Ведение табеля учета рабочего времени. Составление и контроль за соблюдением графика отпусков. Оформление командировок сотрудников. Создание документов для привлечения сотрудников...

Высшее образование не ниже специалитета, магистратуры по одной. Из следующих специальностей, направлений подготовки: «юриспруденция», «управление персоналом». Стаж работы по специальности...

Оформление трудовых отношений с сотрудниками (приёмы/переводы/увольнения). Оформление всех видов отсутствий. Ведение штатного расписания. Оформление командировок. Учет рабочего времени...

Владение кадровым делопроизводством в полном объеме. Знание 1С 8.3 Управление персоналом. Желателен опыт работы в строительной компании.

Ведение личных дел сотрудников. Взаимодействие с подразделениями компании по вопросам отсутствия, перемещения работников, начислениям заработной платы, график отпусков, штатное расписание.

Опыт работы на аналогичных должностях от 5-ти лет. Опыт работы с ведением нескольких юр. Лиц и ИП.

Полный цикл кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, и пр., штат до 100 человек). Поддержание в актуальном состоянии...

Хорошее знание кадрового учета и трудового законодательства РФ. Уверенный пользователь 1С ЗУП. Внимательность, пунктуальность.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, увольнения иностранных работников и граждан РФ. Подготовка трудовых договоров, приказов и других документов...

Опыт, знания и навыки в подборе и оценке персонала. Опыт ведения кадрового делопроизводства, уверенные знания. Стратегическое мышление. Высокий уровень коммуникативных...

Организация подбора и оценки кандидатов на открытые позиции. Адаптация, обучение, развитие персонала. Удержание и оценка сотрудников. Развитие HR-бренда.

Хорошие знания ТК РФ. Отличное владение 1С 8.3. Практическое знание всех кадровых процедур. Опыт работы с обязательной отчетностью.

Оказание услуг по кадровому делопроизводству в полном объеме. Подготовка и ведение обязательной кадровой отчетности. Подготовка кадровых документов по всем основным...

Опыт работы от 1 года специалистом по кадрам (опыт ведения КДП именно по иностранным гражданам не обязателен - всем нюансам готовы...

Ведением кадрового делопроизводства в полном объеме (300 человек - безвизовых иностранных граждан) в 1С 8.3 ЗУП. Оформлением приказов по...

Высшее образование (профильное образование будет преимуществом). Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права. Опыт ведения кадрового делопроизводства...

Оформление приема, перевода, увольнения кадров, отпуска, справки, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности в соответствии с трудовым...

Опыт работы в КДП с численностью персонала не менее 300-500 чел. Знание ТК РФ, умение применять его на практике.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, командировки, переводы, изменение окладов, все виды отпусков, больничные листы, вызов с выходного...