Вакансии в городе Москва

Мы ищем эффективного грамотного управленца, с опытом выстраивания системной работы на долгосрочный период. Высшее образование. Опыт работы в компаниях с...

Организовывать и координировать деятельность отдела подбора персонала, 3 сотрудника. Разрабатывать нормативную и регламентирующую документацию отдела. Разрабатывать и реализовывать эффективную систему...

Опыт в организации кадрового делопроизводства и документооборота учреждения, подготовки ЛНА, отчетности, аналитики и т.д.. Диплом ВУЗа. Комплексное знание «1...

Организация ведения кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнения, больничные, отпуска и т.д.) и документооборота учреждения.

Руководителя с референтным опытом работы (от 3 лет - розница, ресторанный бизнес). Проактивного Лидера, вовлеченного и увлеченного работой. Умеющего влиять, вовлекать...

Организация и контроль работы группы подбора. Самостоятельный поиск, подбор и адаптация управляющих в салоны; формирование кадрового резерва. Анализ воронки подбора...

Опыт работы на аналогичной должности от 6 лет. График работы 5/2. Оплата мобильной связи. Оплата по договору Самозанятый или...

Выполнение плана, как личного, так и общего. Разработка стратегии для развития продаж. Формирование и подбор команды, ставить и контролировать показатели.

Высшее образование. Опыт работы в профильной должности более 5 лет. Наличие опыта работы в: АМО СРМ, Битрикс, 1С.

Закрытие вакансий высшего и среднего звена (самостоятельно). Руководство отделом массового подбора (5 человек: поиск водителей в сегменте бизнес класса) - план...

Быть уверенным пользователем ПК, опыт работы в АМО SRM (любая SRM). Опыт работы в fashion индустрии будет вашим преимуществом.

Контроль производственных процессов. Контроль выполнения сроков в соответствии с приказом, контроль и решение вопросов рекламаций от клиентов. Выполнение поручений руководства...

Требования: Опыт работы HR generalist/ /HRD/руководителем отдела управления персоналом в производственной компании-обязательно. Понимание подбора производственного и офисного персонала.

Выстраивание взаимосвязей между подразделениями компании,прописание зон ответственности в регламентах. Точечный подбор персонала, контроль рекрутеров. Адаптация вновь принятых работников.

Опыт работы в ресторанном бизнесе/HoReCa - от 3-х лет. Высшее образование: психологическое- как преимущество. Мобильность,готовность периодически выезжать в...

Подбор персонала в рестораны,в том числе самостоятельный, и контроль ресечеров. Контроль укомплектованности штата ( 5 ресторанов ). Постоянная коммуникация с менеджерами...

Образование высшее. Опыт работы в социальной сфере приветствуется. Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Организационные навыки, навыки работы с документами. Обязательно умение работать на...

Организация работы патронажной службы, курирование обслуживания социальными работниками на дому пожилых людей в г. Москва. - Взаимодействие с контролирующими органами, Департаментом...