Руководитель отдела ресечинга/отдела подбора персонала (FMCG/косметика/удаленный формат работы)
Удаленная работа
| Софис Москва
Опыт в должности Руководителя отдела ресечинга / Ведущего HR менеджера от 3х лет. Высшее/среднее специальное образование. Развитые управленческие навыки.
Оперативное управление деятельностью отдела- ресечеры. Организация и координация работы ресечеров. Обучение сотрудников, адаптация. Контроль качества работы ресечеров (оценка качества проведения...