Вакансии в городе Москва

Знание требований законодательства РФ в сфере трудовых отношений. Опыт работы с иностранными работниками. Умение вести кадровое делопроизводство в ЭДО.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ: прием/увольнение/переводы сотрудников, включая иностранных работников, формирование и...

Релевантный опыт работы от 3 лет. Уверенный пользователь MS Office, 1С: ЗУП 8.3. Опыт взаимодействия с контролирующими органами...

Ведение кадрового учета в рамках ТК РФ: (трудовые договоры, прием, увольнение, перемещения, отпуска, больничные, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору).

Высшее образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3-х лет. Знание трудового законодательства. Знание Трудового кодекса РФ и...

Полное ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, отпуска, переводы и т.д. Составление и отправление отчетности в гос.органы. Формирование, ведение и...

Опыт работы от трёх лет и более в соответствующей должности. Высшее профессиональное образование. Опыт ведения всех участков КДП.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (несколько юридических лиц). Прием, кадровые перемещения, увольнение сотрудников. Оформление отпусков и листков нетрудоспособности.

Высшее профессиональное образование. Стаж работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет в компаниях с численностью от 250 чел..

Ведение кадрового и воинского учета организации (численность до 150 человек): Контроль ведения кадрового учета юридическими лицами, находящимися в управлении Общества.

Высшее образование: только профильное или наличие дополнительного образования в области управления персоналом. Релевантный опыт работы от 5-ти лет.

Оформление приемов, переводов, увольнений, всех видов отпусков, листков нетрудоспособности. Ведение штатного расписания (утверждение, внесение изменений). Ведение и формирование личных дел.

Практический опыт ведения кадрового делопроизводства от 2-х лет. Знание Трудового законодательства и умение применять его на практике.

Ведение КДП нескольких юридических лиц, совокупный штат 220 человек (оформление приемов, увольнений, переводов работников, привлечение к дисциплинарной ответственности).

Опыт работы с табелями учета рабочего времени, графиками сменности. Знание основ организации труда, видов рабочего времени. Внимательность, ответственность, доброжелательность.

Учет и выверка фактически отработанного времени обособленных подразделений на основании путевых листов, кадровых мероприятий (штат около 1 000 человек, 3...

Высшее образование (профильное, либо профессиональная переподготовка по кадровому делопроизводству). Знание суммированного учета рабочего времени и вахтового метода работы обязательно.

Разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии нормативной и регламентирующей документации, внутренних регламентов Компании (Положения, должностные инструкции и т.д.).

Законченное среднее профессиональное или высшее образование. Знание нормативной базы о воинском учете и мобилизации, правил ведения воинского учета.

Постановка организаций на воинский учет с "0". Ведение воинского учета нескольких юридических лиц (около 120 военнообязанных). Подготовка и сдача необходимой...

Высшее образование, дополнительное профессиональное образование (курсы по кадровому делопроизводству). Опыт работы специалистом КДП не менее 3-х лет с численностью...

Полное ведение кадрового учета и отчетности (строительство). Оформление и обработка документов, в т.ч.: Трудовые договора и дополнительные соглашения к...

Знание кадрового делопроизводства, трудового и налогового законодательства РФ и миграционного учета. - Знание ЗУП 1С 8.3. - Опыт работы от...

1. Ведение кадрового делопроизводства: -Оформление приемов, переводов, увольнений, командировок, отпусков, больничных листов, изменений персональных данных, ведение личных дел, отчетность для...

участие и успешный опыт прохождения проверки ГИТ. - работа в ЗУП 1С: 8.2. 8.3: - Вы знаете Трудовой кодекс...

КДП в полном объёме (сбор и проверка документов для трудоустройства с занесением в программу 1С ЗУП; 2 юр. лица. -

Высшее образование. Опыт работы в строительной компании будет преимуществом. Опыт работы от двух лет и более в кадровом делопроизводстве (прием...

Ведение воинского учета (обязателен опыт). Ведение участка по квотированию должностей для инвалидов. Помощь ведущему специалисту отдела (Прием, увольнения, отпуска, переводы...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (350 человек) несколько юридических лиц: (оформление приемов, переводов, совмещений, совместительства, всех видов отпусков, увольнений...

Уверенный пользователь 1С ЗУП 3.1. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2х лет. Опыт в подборе персонала.

Полный кадровый учет. Участие в начислении и выплате ЗП (штат 50 человек). Оформление приемов и увольнений. Отчетность в СФР, ФСС...

Высшее образование. Знание всех участков КДП обязательно. Опытный пользователь программы 1С 8.3 ЗУП. Оформление иностранных граждан.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Прием, перевод, увольнение сотрудников. Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений. Формирование и ведение личных...

Знание КДП. Среднее специальное или высшее образование. Опыт работы от 6 месяцев.

Восстановление и приведение в порядок архива в отделе кадров. Организация хранения архивной документации. Подготовка документов для передачи в ведомственные архивы.

Наличие высшего образования (экономика труда, управление персоналом, экономика). Опыт работы в строительной компании, опыт работы с вахтой. Желателен опыт работы...

Участвовать в ведении штатного расписания. Осуществлять бюджетирование расходов на персонал (в т.ч. показатели численности). Выполнять расчеты переменной части (премии).

Опыт работы в крупной компании. Образование среднее специальное/высшее. Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности.

Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, Т-2, отпуска, ведение трудовых книжек, оформление больничных листов, совместителей. Оформление по гражданско...