Вакансии в городе Москва

Проактивная позиция по жизни и в работе. Опыт массового подбора от 3 лет в агентстве. Управленческие навыки, лидерская позиция.

Управление HR специалистами: их мотивация, наставничество, лидирование команды. Выстраивание отношений с заказчиком - клиентской командой проекта и клиентом. Рекрутмент, поиск новых...

Опыт работы в аналогичной роли от 3-х лет. Работа в e-com или retail, it - проектах будет преимуществом.

Планировать и организовывать работы по событийному маркетингу компании. Организовывать и сопровождать онлайн и офлайн-мероприятий: от концепции до реализации.

Высшее образование (финансовое, математическое). Опыт управления командой в направлении C&B от 3-х лет. Опыт планирования, управления затратами на...

Организация бюджетирования расходов на персонал (планирование и ре-бюджет, план-фактный анализ использования ФОТ). Поддержка и совершенствование систем оплаты труда...

Опыт работы в сфере медиа/ивент/спорт маркетинга (опыт работы в агентстве будет преимуществом) от 3-х лет.

Эффективный подбор сотрудников и их адаптация (офис в Москве и Санкт-Петербурге). Выстраивание системы развития сотрудников, их профессионального и карьерного...

Опыт работы не менее 3 лет. Высшее образование в области кадрового учета. Опыт работы в 1С 8.3; Контур...

Подбор персонала и проведение первичных собеседований. Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Составление кадровой документации. Организация проведения специальной оценки условий труда.

Высшее образование. Опыт работы в области управления персоналом от 3-х лет. Опыт управления ключевыми процессами: рекрутинг, ротации, обучение, оценка...

Реализовывать систему адаптации сотрудников, проводить регулярные встречи с сотрудниками, руководителями и с командами. Взаимодействовать с руководителями, собирать и предоставлять обратную...