Вакансии в городе Москва

Высшее образование; Средне-специальное образование + повышение квалификации. Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства. Опыт работы в области КДП не менее...

Ведение кадрового учета в полном объеме (численность от 300 человек) Прием, перевод, увольнение, неявки (отпуска, временная нетрудоспособность, доп. дни отдыха).

Какие навыки важны: - У тебя уже есть опыт 1–3 года в подборе и адаптации сотрудников (digital или креативная среда...

Вести полный цикл подбора — от сбора профиля до финального оффера (да, будем вместе «влюблять» в Futurione). - Участвовать в онбординге и...

Высшее / среднее профессиональное образование. Опыт работы возможен в сфере управления персоналом/консалтинге. Организации обучения, проведения тренингов, организации обучающих мероприятий в...

Организация и проведение обучения сотрудников супермаркетов, оценка эффективности обучения, разработка и внедрение обучающих программ, сбор ОС. Запуск процессов обучения при...

Высшее/средне специальное образование. Высокий уровень знания Excel, Word. Коммуникабельность, активность, не конфликтность, стрессоустойчивость. Опыт работы на аналогичной должности. (

Ведение, учёт табеля рабочего времени участка на 400-450 человек (граждане РФ + мигранты) на основании книги нарядов.

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение,листы нетрудоспособности). Ведение и учет трудовых книжек, личных дел работников.

Образование не ниже среднего профессионального. Переподготовка по специальности "Кадровое делопроизводство" . Опыт работы в учреждениях ДЗМ будет Вашим преимуществом.

Работа в программе Парус. Полный цикл КДП: прием, перевод, увольнение, отпуска и т.д. Сдача установленной отчетности (ЕФС-1, Форма...

Высшее образование, среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного...

Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников. Внесение соответствующей информации в банк данных о персонале. Составляет установленную отчетность (ЕФС-1...

Опыт работы в оптовой торговой компании (предпочтение в сегменте IT). Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (штат до 100 человек). Воинский учет (возможно обучение). Миграционный учет. Помощь в подборе персонала на...

Образование не ниже среднего-специального. Опыт работы по специальности от 1.5 лет. Опыт ведение воинского учета. Знание программы Парус...

Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, оформление приказов по личному составу. Внесение соответствующей информации в банк данных о персонале.

Опыт работы в HR подразделениях на аналогичный должностях. Ответственность, внимательность, вежливость, активность.

Развитие и поддержание корпоративной культуры на предприятии (Новый год, 8 марта, другие праздники). Внедрение корпоративных социальных программ. Ведение и контроль...

Пожелания к опыту: Средне-специальное/высшее образование (предпочтительно профильное - управление персоналом, психологическое, педагогическое). Опыт работы от 2-х лет в...

Разрабатывать и актуализировать инструкции для работников и руководителей по кадровым процессам. Консультировать руководителей по содержанию и составу пакета документов для...

Опыт организации внешних корпоративных тренингов и семинаров с привлечением сторонних поставщиков услуг — не менее двух лет. Опыт успешного взаимодействия с...

Организация внешнего обучения сотрудников компании: Организация внутреннего обучения на корпоративном образовательном портале: Управление информацией и отчётностью по обучению: Сотрудничество со...

Высшее или среднее профессиональное образование. Способность работать в режиме многозадачности. Желание развиваться в сфере HR, решать интересные задачи под потребности...

Подбор персонала разного уровня (линейный и офисный персонал). Размещение и мониторинг вакансий на работных площадках. Общение с кандидатами по телефону...

Образование: среднее профессиональное / высшее профессиональное. Базовые знания трудового законодательства. Опытный пользователь ПК (CRM системы, MS Office). Внимательность, аккуратность, проактивность.

Осуществлять первичную проверку документов (на прием, увольнения, по другим процессам) на полноту и корректность. Обеспечивать своевременное и правильное подписание кадровых...

Высшее или среднее профессиональное образование. Способность работать в режиме многозадачности. Способность строить партнерские отношения с сотрудниками разного уровня.

Подбор персонала разного уровня (линейный и офисный персонал). Организация и участие в процессе адаптации персонала. Взаимодействие с руководителями по вопросам...

Среднее профессиональное или высшее образование. Опыт реализации программ целевого обучения приветствуется. Грамотная, поставленная речь. Уверенный пользователь ПК.

Организация и сопровождение целевых программ обучения. Организация и участие в карьерных мероприятиях по РФ. Организация практик студентов учебных заведений.

Высшее или среднее профессиональное образование (профильное). Опыт работы в аналогичной должности. Отличное знание трудового законодательства РФ. Опыт ведения кадрового делопроизводства...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы и т.д.) в единственном числе.

Образование не ниже средне-специального, желательно техническое. Желателен опыт работы на производстве в должности технического специалиста, но можно и без...

Организовывать и сопровождать мероприятия по внутрикорпоративному обучению, тренинги. Организовывать аттестацию и оценку знаний, обеспечивать выполнение графика оценочных мероприятий.

Коммуникативные навыки, грамотно поставленная речь. Умение работать с большим объемом информации. Навыки уверенного пользователя ПК (Word, Excel, Internet, Outlook).

Активный поиск и подбор медицинского и офисного персонала. Размещение вакансий на job -ресурсах. Проведение первичного телефонного интервью с кандидатами.

высшее образование по направлению «Управление персоналом» или средне-профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации. -

Вести документацию по учету и движению кадров. Организовывать документооборот по предоставлению документов по персоналу в государственные органы. Участвовать в организации...