Вакансии в городе Москва

Опыт работы по специальности от года в компаниях численностью от 300 человек. Опыт работы с 1С: ЗУП.

Ведение полного цикла кадрового учета, ротация с другими сотрудниками команды. Расчет и выплата отпускных, командировок. Если нет такого опыта, мы...

Знание кадрового делопроизводства и умение работать с ТК. Оперативность поиска необходимой документации в правовых программах. Уверенное пользование Word, Excel.

Вести кадровый документооборот Компании. Формировать личные дела работников. Вести трудовые книжки. Формировать и вести архив кадровых документов.

Внимательность. Аккуратность. Знание компьютерных программ.

Оформление документов для иностранных сотрудников (разрешение на работу, приглашение, визы, регистрации). Оформление документов через портал госуслуги. Сопровождение на медицинский осмотр.

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Знания 1С ЗУП. Знания трудового законодательства.

Подбор персонала ( размещение вакансий, первичный отбор резюме, назначение собеседований). Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Организация своевременного оформления приема, перевода...

Отличное знание трудового законодательства РФ, порядок проведения конкурсного отбора для отдельных категорий работников (научно-педагогические работники). Программа 1С Зарплата...

Восстановление и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, увольнения, перевода, перемещения, составление графика отпусков, формирование личных дел, оформление...

Профильное образование будет вашим преимуществом. Знание ТК РФ, знание кадрового делопроизводства. Опыт ведения всех участков на объем от 300 человек.

Полный цикл кадрового делопроизводства (массовый персонал) на 600-700 человек: оформление/увольнение/переводы/ оформление всех видов отпусков/ ведение больничных листов...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет (желательно в IT компании). Отличное знание ТК РФ, законодательства в сфере кадрового...

Полный цикл оформления трудовых отношений: прием, перевод, увольнение сотрудников (включая подготовку и подписание трудовых договоров, ДС, приказов, расчетных документов, справок...

Опыт работы в области кадрового делопроизводства от 6-ти лет. Отличное знание ТК РФ и норм ведения кадрового делопроизводства.

Обеспечение и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: формирование личных дел сотрудников, приемов, переводов, увольнений, различного вида отпусков, составление трудовых...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 5 лет. Знание трудового законодательства и нормативных актов в области охраны труда.

Ведение КДП (приемы, переводы, увольнения, отпуска и пр. штат 65 человек). Ведение ВУС. Актуализация всей необходимой нормативной кадровой документации (положения...

Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Уверенные знания трудового законодательства и КДП, как плюс – опыт ведения воинского учета...

Введение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение. График отпусков и ведение отпусков, работа в выходные дни, премии и др..

Опыт работы в бюджетных учреждениях. Специальное образование. Работа в 1с ЗКГУ. Знание ТК РФ.

Кадровое делопроизводство в условиях централизованного кадрового учета. Оформление трудовых договоров, приказов о приёме на работу, учёт личных дел сотрудников.

Знание кадрового делопроизводства, ТК РФ. Опыт работы по ведению кадрового документооборота от 3-х лет. Уверенный пользователь ПК, знание 1...

Ведение кадрового делопроизводства нескольких подразделений (~400 чел.). Формирование ЕФС-1 (подраздел 1.1 и 1.2). Составление и контроль соблюдения...

Знание миграционного учета. Требования: Грамотная речь + коммуникабельность. Опыт работы в строительных или проектных организациях, знание вахтового метода работ будет...

Подбор линейного персонала (инженеры). Размещение объявлений/вакансий на разных платформах. Проведение первичных собеседований. Формирование базы резюме. Направление кандидатов на второй...

Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме. Знание программ учёта 1С:ЗУП 8.3 или 1С:ERP.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, среднесписочная численность 300 человек, 5 юрлиц. Подготовка и сдача отчётности (ЕФС-1 и прочее).

Опыт работы с 1С:ЗУП 8.3 (оформление документов, отчёты). Навыки кадрового делопроизводства (оформление трудовых книжек, личных дел, приказов).

Возможность стать правой рукой HR BP по всем HR-процессам, а также работать с полным циклом кадрового администрирования. -

Ведение КДП в единственном числе (без подбора персонала). Обязательно знание Трудового Кодекса РФ. Опыт ведения КДП не менее 3 лет.

Ведение полного кадрового делопроизводства нескольких юридических лиц (численность около 500 человек). Сдача отчетов ЕФС-1 (прием, увольнение, перевод).

Опыт в ведении КДП. Хорошие знания в области трудового законодательства. Знание программы 1С: ЗУП. Английский язык - было бы идеально...

Активное ведение КДП (приемы, переводы, увольнения, отпуска и пр.). Разработка и актуализация всей необходимой нормативной кадровой документации (положения, регламенты и...

Опыт работы от 1 до 3 лет в аналогичной должности. Знание системы 1С и навыки работы с первичной документацией.

Ведение оперативного учёта на производстве: контроль объёмов выпуска бумажных стаканчиков и пакетов, учёт расхода сырья и материалов. Заполнение первичной учётной...

Знание миграционного учета будет Вашим преимуществом. Знание трудового законодательства. Знание 1С обязательно. Приветствуется опыт работы в аутстаффинге от 3...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Работа в 1С 8.3. Учет рабочего времени сотрудников на объектах (заполнение табеля...

Хорошее знание 1С:ЗУП 8.3. Уверенный пользователь MS Excel. Хорошие аналитические способности, клиентоориентированность и доброжелательность. Опыт ведение КДП...

Полный цикл ведения кадрового делопроизводства (прием, перевод, оформление, изменение определенных условий трудового договора, увольнение). Ведение разного (в том числе суммированного...