Вакансии в городе Москва

Опыт проведения тренингов и обучения сотрудников в течение 1 года минимум. Владение навыками управления, организации и эффективной коммуникации с людьми.

Проводить обучения по продукту среди сотрудников, а также партнеров компании. Знать основные преимущества, оценивать сходства и отличия от продуктов конкурентов.

Знание инструментов бережливого производства. Знание особенностей обучения взрослых людей. Умение проводить тренинги по инструментам бережливого производства для производственного и офисного...

Проводить тренинги по инструментам бережливого производства. Участвовать в отборе, обучении и развитии внутренних тренеров предприятий-участников программы. Участвовать в реализации...

Опыт работы от 1 года в роли тимлида\руководителя по обучению и контролю качества в Контакт-центре. Опыт проведения дистанционного...

Управление действующей тренерской командой и настройка всех ее процессов - от планирования нагрузки специалистов до интерактивных командных Daily. Внедрение и анализ...

Опыт успешной работы в качестве бизнес-тренера от 3 лет, с акцентом на управленческие тренинги (примеры: контур управления/лидерство/ эмоциональный...

Проведение управленческих тренингов для руководителей на 2-3 уровня, пост тренинговые мероприятия (10-12 тренинговых дней в месяц).

Работа с лучшими профессионалами в своей области, обмен опытом и знаниями. Опыт работы на аналогичной должности в крупной компании от...

Проведение тренингов и посттренинговых мероприятий для руководителей 2-3 уровня. Полное администрирование образовательного процесса, включая контроль за прохождением учебных модулей...