Москва
Опыт работы супервайзером от 1 года. Опыт ведения переговоров. Навыки ведения деловой переписки. Хорошо развитые коммуникативные навыки.
Развитие вверенной территории. Подбор и обучение персонала в свою команду. Мотивация подчиненных. Распределение заданий между сотрудниками. Контроль качества работы.