Вакансии в городе Москва

Высшее образование. Опыт подбора персонала всех уровней от 3 лет, в торговых компаниях B2B. Опыт активного поиска кандидатов.

Подбор персонала является самой важной частью в работе и будет занимать не менее 80% рабочего времени. Осуществление своевременного, полного цикла...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет. Опыт в подборе линейного персонала, ИТР, торговых представителей и...

Размещение вакансий на работных сайтах. Подбор персонала в филиалы холдинга. Прямой поиск кандидатов, работа с откликами. Проведение первичных телефонных и...