Вакансии в городе Москва

Всего найдено 6 вакансий

Эlevel (Элевел)

Руководитель отдела кадров

Полный день
| Эlevel (Элевел)

Москва

Высшее профильное образование или переподготовка по профилю. Опыт работы от 3х лет на должностях с аналогичным функционалом.

Управление отделом кадров (в подчинении 2 специалиста). Ведение кадрового делопроизводства торгово-производственной организации в полном объеме. Организация и контроль процессов...

АШАН Ритейл Россия

Стажер в HR департамент

Полный день
| АШАН Ритейл Россия

Москва

Высшее/неоконченное высшее образование. Желание проявить себя в крупной международной компании. Коммуникативные навыки. Уверенный пользователь ПК и офисной оргтехники.

Участие в работе над реальными проектами различных департаментов Центрального офиса АШАН.

Москва

Высшее образование. Опыт работы руководителем отдела кадров в крупных компаниях с численностью от 8 000 человек. Отличное знание трудового законодательства...

Управлять командой от 10 человек. Организовывать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, руководствуясь трудовым законодательством. Организовывать учет личного состава...

АШАН Ритейл Россия

Специалист отдела персонала

Полный день
| АШАН Ритейл Россия

Москва

Высшее образование. Аналогичный опыт работы. Экспертное знание ТК РФ с учетом изменений, умение грамотно применять их на практике.

Ведение кадрового делопроизводства. Оформление отпусков и больничных листов. Ведение личных дел сотрудников. Подготовка и ведение всех форм отчетности.

ВсеИнструменты.ру

Ведущий специалист по воинскому учету

Полный день
| ВсеИнструменты.ру

Москва

Высшее образование. - Опыт работы от 3 лет специалистом по воинскому учету. - Опыт работы в компании, где численность сотрудников от 3000...

Ведение воинского учета и бронирования. - Контроль работы 2 специалистов по ведению общего воинского учета на штат + 5000 сотрудников. -

Москва

Опыт ведения кадрового делопроизводства в розничной сети от 10 магазинов. Уверенное знание трудового законодательства и нормативных актов, регулирующих КД.

Управление кадровым делопроизводством через главных бухгалтеров в 3-х юридических лицах (штат 200 чел): штатное расписание, приемы, переводы, увольнения, отпуска...

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию