Вакансии в городе Москва

Стаж работы в должности руководителя направления /главного экономиста по оплате труда не менее 5 лет на производственном предприятии (машиностроение).

Формирование и обеспечение функционирования систем оплаты труда в компаниях Группы. Контроль начислений, корректности оформления и отражения данных в системе 1...

Стаж работы не менее 3 лет в управляющих компаниях холдингов или центральных аппаратах территориально распределенных компаний. По направлению деятельности не...

Проведение анализа действующих процессов. Разработка технического задания по функциональным требованиям к системе. Разработка технической документации (инструкций). Тестирование настроенного функционала автоматизации...

Стаж работы не менее 5 лет в управляющих компаниях холдингов или центральных аппаратах территориально распределенных компаний по направлению деятельности не...

Формирование унифицированных подходов к системе оплаты труда в Группе компаний. Подготовка предложений по совершенствованию системы оплаты труда Общества и компаний...

Опыт работы по направлению организационного развития не менее 5 лет в крупных холдинговых структурах, опыт работы в производственных компаниях – желательно.

Разрабатывать и поддерживать в актуальном состоянии регламентирующие документы в области организационного развития. Формировать и актуализировать унифицированные организационно-функциональные структуры, централизованные...

Опыт реализации проектов на стыке коммерции и ИТ (промо-лендинги, геймификция). Умение работать в рамках корпоративных политик, стандартов, регламентов и...

Заниматься реализацией диджитал промо-, мотивационных, коммуникационных проектов в рознице: инициировать проекты, формулировать цели и задачи, разрабатывать концепции проектов, определять необходимые...

Знание методов учета и анализа показателей по труду и оплате труда. Умение работать с аналитическими инструментами и базами данных.

Открыта вакансия специалиста, обеспечивающего операционную поддержку HR-процессов, включая сбор и анализ данных, формирование отчетности, участие в тендерах и ведение...

Наличие высшего образования. Опыт на аналогичной позиции не менее 3-х лет (опыт работы в строительных или добывающих компаниях будет...

Расчетами постоянной и переменной части заработной платы персонала, нарядов на сдельные работы, начисления стимулирующих выплат по основным и дополнительным системам...

Высшее образование экономической и/или управление персоналом. Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности. Опыт работы с ведемственными...

Сопровождение договоров по добровольному медицинскому страхованию и страхованию от несчастных случаев и болезней в рамках зоны ответственности. Координирование и совершенствование...

Наличие высшего образования по специальности магистратуры или специалитета. Направление подготовки: «Управление персоналом», «Экономика», «Государственное и муниципальное управление», «Математика», «Финансы и...

Разработка методологии и подходов к квартальной и годовой оценке эффективности сотрудников. Внедрение подходов по дифференцированию доходов, привязке достижений индивидуальных показателей...