Всего найдено 2 вакансий
Москва
HR менеджер от 1–2 лет. Опыт подбора персонала обязателен, опыт подбора IT/проектных ролей будет плюсом. Опыт работы с...
Сплочение команды, поддержка здоровой атмосферы в удаленной работе. Внедрение и поддержание принципов компании, помощь руководителям в их соблюдении.
Москва
Опыт работы в HR от 1–2 лет (адаптация, обучение, развитие, внутренние коммуникации). Опыт проведения тренингов / welcome-встреч.
Разработка и актуализация программы адаптации новых сотрудников (preboarding, onboarding, сопровождение испытательного срока). Проведение welcome-тренингов для новых сотрудников.