Вакансии в городе Москва

Опыт работы в аналогичной должности от 3-5 лет. Высшее образование (предпочтительно - педагогическое, психология, управление персоналом, или иное,).

Активный поиск и подбор персонала по различным источникам (точечный подбор: офисные, технические, в области фармацевтики, медицинские специальности, линейный и топ...

Отличные коммуникативные навыки. - Грамотная речь и умение слушать. - Ответственность и организованность. - Опыт работы в сфере общения с клиентами будет преимуществом.

Прием входящих звонков и консультация клиентов. - Сопровождение клиентов на всех этапах взаимодействия. - Предоставление полной и достоверной информации о наших условиях. -

Опыт в подборе от 2 лет, желательно — в логистике, ритейле, производстве или других «живых» сферах. Знаешь, как вести массовый найм...

Полный цикл найма — от брифа до выхода (и прохождения испытательного). Закрытие массовых вакансий (кладовщики, водители, менеджеры ПВЗ) и точечно ключевых...

Опыт работы в массовом подборе персонала от 3 лет ( HoReCa). Знание пакета прикладных программ Ms Office (Word, Exсel).

Ведение полного цикла подбора персонала на вакансии (с момента снятия заявки, до выхода нового сотрудника на работу). Взаимодействие с внутренними...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт работы с массовым подбором персонала. Готовность работать с большим объёмом информации.

Подбор персонала на линейные и руководящие позиции (производство). Сопровождение своевременного подбора и закрытия вакансий. Размещение вакансий на сайтах, работа с...