Вакансии в городе Москва

Высшее образование (юридическое или HR‑направленность). Опыт руководящей работы в сфере кадрового делопроизводства от 3 лет на промышленном предприятии.

Руководить отделом кадров и документооборота (7 сотрудников). Численность персонала на предприятии +-1500 человек. Обеспечивать соблюдение трудового законодательства РФ в...

Знание трудового законодательства с учетом изменений. Знание программы 1С ЗУП 8.3. Опыт работы в кадрах от 2х...

Полное ведение КДП (всего штат 250 человек) прием, перевод, увольнение, больничные листы, отпуска, заполнение трудовых книжек. Отправка отчетности.

Высшее, предпочтительно управление персоналом/юридическое. Опыт практической работы в области управления персоналом не менее 5 лет (преимущественно – КДП).

Оформление приемов, переводов, увольнений. Формирование графиков отпусков, оформление отпусков, командирования, РВД. Ведение личных дел. Отчетность, консультирование работников в рамках УП.

Высшее образование. Опыт работы по ведению табеля учета рабочего времени от 1-го года. Знание 1С:ЗУП.

Ведение табеля учета рабочего времени и оформление документации по заработной плате, сдача в отдел кадров, в отдел труда и заработной...

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Внимательность, ответственность. Будет преимуществом опыт работы...

Организация процессов и документооборота по кадровому делопроизводству в депо Раменское в соответствии с трудовым законодательством РФ. Подбор персонала в депо...