Вакансии в городе Москва

Отличные навыки поиска, отбора кандидатов. Знание и умение использовать современные инструменты в работе. Умение работать на результат.

Ведение полного цикла процесса подбора персонала: от размещения объявлений, проведения собеседований, оценки до итогового собеседования с руководителями (в работе ~7...

Общительная и легко находишь общий язык с людьми.

Рекрутинг: искать талантливых сотрудников, проводить собеседования и помогать им сделать правильный выбор. Адаптация: знакомить новичков с компанией, курировать их первые...

Минимальный опыт в подборе или HR администрировании- подойдет даже практика или стажировка. Понимание как искать кандидатов в соцсетях и на...

Публикация вакансий. Поиск кандидатов с помощью баз, соцсетей и креативных методов (мы научим, если не знаешь). Первичный скриннинг резюме и...

Наличие опыта по блоку обучения персонала от 2-х лет. Навык разработки учебных программ, составления тестов. Высшее образование (любая специализация).

Координация разработки учебно-методических материалов (курсы, тренинги, инструкции, база знаний в Битрикс24). Составление тест-опросников, контроль прохождения, оценка результатов.

Минимальный опыт в подборе или HR администрировании- подойдет даже практика или стажировка. Понимание как искать кандидатов в соцсетях и на...

Публикация вакансий. Поиск кандидатов с помощью баз, соцсетей и креативных методов (мы научим, если не знаешь). Первичный скриннинг резюме и...

Опыт работы на позиции HR Generalist или Recruiter от 2 лет, с охватом полного цикла работы с персоналом.

Вести полный цикл рекрутинга на международном рынке: от поиска до выхода кандидата на работу. Взаимодействие с рекрутинговыми агентствами для отбора...

Коммуникабельный: Легко находишь общий язык, умеешь заинтересовать. Ориентирован на результат: Ответственный, увлеченный задачами. Командный игрок: Готов делиться опытом, помогать и...

Искать и приглашать: Активный поиск кандидатов (курьеры, кладовщики) через HH, соцсети, "Приведи друга". Выполнение плана по приглашениям. Работать в команде...

Навыки эффективного общения: Умение быстро находить подход к разным людям, заинтересовывать вакансией, создавать комфортную атмосферу для кандидата. Знание инструментов поиска...

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые позиции (курьеры, кладовщики) преимущественно через HeadHunter (HH), а также с использованием других источников...

Опыт работы в обучении персонала от 3х лет. Опыт разработки обучающих программ и умение проводить их самостоятельно.

Разработка и ведение адаптационных треков новых сотрудников компании. Выявление потребности в обучении (HS/SS) во всех подразделениях компании.

Навыки эффективного общения: Умение быстро находить подход к разным людям, заинтересовывать вакансией, создавать комфортную атмосферу для кандидата. Знание инструментов поиска...

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые позиции (курьеры, кладовщики) преимущественно через HeadHunter (HH), а также с использованием других источников...

Знание компетенций и умение выявлять их во время собеседований. Понимание инструментов оценки кандидатов. Умение эффективно продавать вакансии и привлекать квалифицированных...

Проведение активного поиска и подбора кандидатов на производство. Оценка кандидатов на соответствие требованиям и компетенциям. Организация и проведение презентаций для...

Опыт в проведении командообразующих мероприятий – умеешь создавать и проводить осмысленные активности, которые сплачивают команды. Гибкий и адаптивный – умеешь работать с...

Разрабатывать и внедрять event-программы, которые укрепляют корпоративную культуру в разных бизнес-направлениях. Адаптировать ценности компании под специфику команд, помогая...

Образование высшее​​​​​​​ (предпочтительно: экономическое, менеджмент, управление персоналом, педагогическое, техническое). Опыт работы по должности не менее 2 лет. Владение специализированными программами...

Сбор и анализ потребностей в обучении, планирование графика и расписания обучения (включает внутреннее, корпоративное, коммерческое обучение). Разработка тренинговых программ и...

Коммуникабельный: Легко находишь общий язык, умеешь заинтересовать. Ориентирован на результат: Ответственный, увлеченный задачами. Командный игрок: Готов делиться опытом, помогать и...

Искать и приглашать: Активный поиск кандидатов (курьеры, кладовщики) через HH, соцсети, "Приведи друга". Выполнение плана по приглашениям. Работать в команде...

Навыки эффективного общения: Умение быстро находить подход к разным людям, заинтересовывать вакансией, создавать комфортную атмосферу для кандидата. Знание инструментов поиска...

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые позиции (курьеры, кладовщики) преимущественно через HeadHunter (HH), а также с использованием других источников...