Вакансии в городе Казахстан

Знание казахского и русского языков. Коммуникабельность, честность и ответственность. Умение работать с мессенджерами, Excel, Word. Желание работать и расти.

Принимать и выдавать товар (аренда). Подготавливать заказы к отправке. Взаимодействовать с курьерами. Отвечать клиентам в WhatsApp, по телефону.

Опыт работы нормировщиком по труду от 5ти лет и выше. Основы трудового законодательства (в Казахстане Трудовой кодекс РК).

Времени (на выполнение операций/заданий). Выработки (объема работы за смену, день, час). Обслуживания (количества оборудования или работников, которых должен обслуживать...

Рассматриваем только кандидатов, заинтересованных в стабильной и постоянной работе. Грамотная речь и письмо. Быстрая обучаемость, внимательность к деталям. Ответственность, исполнительность.

Заполнение и ведение табеля учета рабочего времени сотрудников. Ежедневная проверка присутствия по WhatsApp. Сверка данных и внесение корректировок.

Опыт в подборе персонала от 1 года (желательно в сфере HoReCa, развлечений или ритейла). Умение разбираться в людях: читать по...

Полный цикл подбора: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу. Поиск сотрудников на ключевые позиции: официанты, повара, хостес, администраторы...

От тебя нужно: Желание работать с документами в кадровом учете. Желание приобрести опыт в крупной компании и стать специалистом своего...

Высшее образование (желательно юридическое или в сфере управления персоналом). Опыт работы от 1 года на аналогичной должности. Знание Трудового кодекса...

Ведение полного кадрового делопроизводства: приём, увольнение, отпуска, больничные, переводы и т.д.. Оформление трудовых договоров, допсоглашений и иных кадровых документов.

Высшее/средне-специальное образование. 1С ЗУП (кадровый модуль). Внимательность к деталям, ответственность, исполнительность, усидчивость.

Осуществление кадрового администрирования (в полном объёме). Работа в 1С ЗУП (кадровый модуль). Работа в SAP (кадровый модуль).