Вакансии в городе Новосибирск

Опыт в HR от 1 года. Рекомендуется управленческий опыт в HR. Умение мыслить системно и брать ответственность. Знание основ ТК...

Не "исполнителя задач", а владельца HR-направления. Человека, который выстроит систему подбора, развития, оценки и вовлечённости. У нас нет отдела...

Опыт работы с кадровой документаций, знание норм трудового законодательства и 1С:ЗУП. Опыт в подборе персонала, знание современных источников...

Управление всеми HR-процессами. Ведение КДП, сдача отчетности в ПФР, ЦЗН и ФРМР (штат сотрудников 110 человек). Участие в HR...

Высокая степень самоорганизации, самостоятельность и развитые коммуникативные навыки. Уверенная устная и письменная речь. Способность работать с большим объемом информации.

Анализ ресурсов, необходимых для подбора кадров. -Участие в мероприятиях по брендингу работодателя и представление компании на карьерных выставках.

Умение общаться и работать в команде. * Организованность и умение планировать. * Проактивность и готовность к новым вызовам.

Весь цикл рекрутмента: от поиска до выхода на работу новых сотрудников. * Помощь в адаптации новичков и погружении их в корпоративную...