Вакансии в городе Москва

Понимание hr - основ и опыт работы в подборе персонала не менее 3 лет. Знание методик проведения интервью. Опыт работы на...

Точечный подбор персонала (ТОП-позиции). Проведение собеседований в формате Zoom, первичная оценка кандидатов и их дальнейшее сопровождение в процессе отбора...

Специализация бренда - обучение управлению личными финансами (финансовой грамотности) предпринимателей и деловых людей по уникальной авторской системе. Умеет работать быстро, опираясь...

Наибольшее количество филиалов школы по финансовой грамотности. Команда "Клуба Миллионеров". Готов взять на себя ответственность за формирование команд, чтобы снимать...

Опыт в подборе от 1 года. Опыт работы в Битрикс как преимущество. Уверенное владение ПК (Google Docs, CRM-системы).

Ведение полного цикла подбора персонала - от составления портрета должности до контроля адаптации. Работа над HR-брендом. Участие в совершенствовании систем...

Опыт успешного найма сотрудников от 6 мес. Высокий уровень коммуникабельности. Желание развиваться профессионально. Умения составлять объявления. Навыки холодного поиска ( иногда...

Полный цикл подбора персонала от подачи объявления до выхода кандидата на стажировку. Параллельно вести несколько вакансий (2-3 в работе...

Имеется успешный опыт закрытия вакансий для отдела продаж. Есть опыт работы с активным поиском кандидатов. Вы умеете работать с холодной...

Поиск и подбор менеджеров по работе с клиентами / кредитных специалистов. Поиск по холодной базе hh и по откликам в вакансии...

Желание расти и развиваться в сфере HR. Владение коммуникативными навыками, возможностью расположить к себе и заинтересовать собеседника. Уверенный пользователь ПК.

Осуществлять полный цикл подбора персонала. Сопровождать кандидатов на протяжении всего процесса найма, активно взаимодействовать с руководителями структурных подразделений при подборе...

Имеете опыт эффективного закрытия вакансий в разных сферах - продажи, бэкофис, образовательные/конференционные проекты, специалисты из интеллектуальных сфер) - не менее 3...

Закрывать интересные и, зачастую, непростые вакансии (от потоковых позиций в аккаунтинге/продажах до точечных, например, в области руководителей тематических образовательных...

Опыт работы не обязателен, но является плюсом. Желание профессионально развиваться в сфере подбора персонала. Быстрая обучаемость, способность работать в режиме...

Размещение вакансий и поиск кандидатов на специализированных ресурсах, в группах социальных сетей, форумах, телеграмм каналах. Проведение первичного скрининга кандидатов по...

Грамотная речь.

Активный поиск сотрудников на офисные или массовые или ИТ или ТОП позиции. Проведение телефонного интервью с кандидатами. Работа с сайтами...

Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность. Опыт от года в аналогичной должности. Проактивная позиция, позитивное мышление и любовь к людям.

Поиск и подбор кандидатов: анализ рынка, определение стратегии поиска (применение различных методов: прямой поиск, сбор рекомендаций, работа с открытыми источниками).